Công nhân quốc phòng cần phát huy tinh thần sáng tạo, tự chủ

Ngày 15.5.2026, ông Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam làm Trưởng đoàn, cùng đoàn công tác của Ban Công đoàn Quốc phòng đã đến thăm, tặng quà đoàn viên, người lao động các đơn vị đóng quân trên địa bàn tỉnh Thái Nguyên nhân dịp Tháng Công nhân 2026.

Đoàn đã làm việc và tặng quà tại 3 đơn vị gồm: Công ty TNHH MTV X20 Thái Nguyên thuộc Tổng cục Hậu cần - Kỹ thuật; Nhà máy Z115 thuộc Tổng cục Công nghiệp Quốc phòng; Viettel Thái Nguyên thuộc Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội.

Trong dịp này, lãnh đạo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao tổng cộng 100 suất quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, mỗi suất trị giá 1 triệu đồng.

Theo đó, Công ty TNHH MTV X20 Thái Nguyên được trao 40 suất quà; Nhà máy Z115 nhận 30 suất quà; Chi nhánh Công trình Viettel Thái Nguyên nhận 30 suất quà.

Bên cạnh đó, Trưởng ban Công đoàn Quốc phòng cũng trao 60 suất quà cho đoàn viên, người lao động khó khăn với mức hỗ trợ 500.000 đồng/suất.

Trong đó, Công ty TNHH MTV X20 Thái Nguyên nhận 20 suất quà; Nhà máy Z115 nhận 20 suất; Viettel Thái Nguyên nhận 20 suất quà.

Phát biểu tại buổi làm việc với các đơn vị, ông Ngọ Duy Hiểu nhấn mạnh Tháng Công nhân là dịp đặc biệt để tổ chức công đoàn chăm lo, động viên người lao động, đồng thời thúc đẩy sự quan tâm của cấp ủy, chính quyền và doanh nghiệp đối với giai cấp công nhân.

“Năm nay là Tháng Công nhân đầu tiên sau thành công của Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIV với nhiều chủ trương, định hướng chiến lược mới của đất nước; đồng thời cũng là Tháng Công nhân chào mừng và hướng tới Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV và Đại hội Mặt trận Tổ quốc Việt Nam lần thứ XI”, ông Ngọ Duy Hiểu nói.

Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho biết, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã phân công các đoàn công tác trực tiếp đến nhiều địa phương, doanh nghiệp để thăm hỏi, động viên người lao động.

Phát biểu tại buổi làm việc, ông Ngọ Duy Hiểu ghi nhận và biểu dương những nỗ lực của doanh nghiệp trong bối cảnh nhiều yếu tố ảnh hưởng tới hoạt động sản xuất kinh doanh. Tuy nhiên, các công ty, đơn vị vẫn duy trì ổn định đơn hàng, bảo đảm việc làm và thu nhập cho người lao động.

Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cũng bày tỏ sự phấn khởi khi trực tiếp chứng kiến tinh thần, diện mạo của công nhân lao động tại doanh nghiệp.

Theo ông Ngọ Duy Hiểu, trong bối cảnh đất nước đang hướng tới mục tiêu tự chủ chiến lược, xây dựng nền công nghiệp quốc phòng hiện đại, đội ngũ công nhân lao động cần tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, sáng tạo, nâng cao năng suất lao động và tác phong công nghiệp.

Ông đề nghị, người lao động không ngừng học hỏi, đổi mới, ứng dụng khoa học kỹ thuật trong sản xuất; đồng thời mạnh dạn đề xuất sáng kiến, kiến nghị, phản ánh tâm tư nguyện vọng thông qua đối thoại tại nơi làm việc và tổ chức công đoàn.

“Người lao động cần được lắng nghe và được hưởng thành quả từ những sáng kiến, cải tiến kỹ thuật của mình. Khi làm tốt, người lao động phải có thu nhập tốt hơn, đời sống tốt hơn”, ông Ngọ Duy Hiểu nhấn mạnh.

Bên cạnh đó, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cũng đề nghị doanh nghiệp tiếp tục quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân; kịp thời biểu dương, khen thưởng những cá nhân có sáng kiến, đóng góp tích cực để tạo động lực thi đua lao động sản xuất.

Xem bản gốc tại đây