Bộ Nội vụ nêu quy định hoàn trả trợ cấp tinh giản biên chế khi được tuyển dụng viên chức
Bộ Nội vụ làm rõ trường hợp phải hoàn trả trợ cấp tinh giản biên chế khi được tuyển dụng vào viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước.
Bà Nguyễn Thị Kim (tên nhân vật được thay đổi) cho biết, bà là người hoạt động không chuyên trách tại Trung tâm Dịch vụ tổng hợp xã. Đến ngày 31.5.2026, bà kết thúc nhiệm vụ và thuộc diện hưởng chế độ theo Nghị định 154/2025/NĐ-CP.
Theo bà Kim, sau thời điểm này, cơ quan dự kiến ký hợp đồng lao động với bà theo Nghị định 111/2022/NĐ-CP. Bà băn khoăn trong trường hợp được ký hợp đồng lao động, bà có còn được hưởng chế độ theo Nghị định 154/2025/NĐ-CP hay không?.
Bên cạnh đó, bà Kim cũng muốn biết nếu sau này được tiếp nhận vào làm viên chức tại Trung tâm Dịch vụ tổng hợp xã thì việc đã nhận chế độ theo Nghị định 154/2025/NĐ-CP có ảnh hưởng đến việc tiếp nhận hay không; đồng thời, bà có phải hoàn trả khoản kinh phí đã nhận theo quy định nếu được tuyển dụng vào viên chức hay không?
Liên quan đến kiến nghị của bà Kim, Bộ Nội vụ đã có phản hồi trên Cổng thông tin điện tử.
Tại khoản 6 Điều 3 Nghị định số 154/2025/NĐ-CP đã quy định đối tượng tinh giản biên chế nếu được bầu cử, tuyển dụng lại vào các cơ quan, tổ chức, đơn vị hưởng lương từ ngân sách nhà nước trong thời gian 60 tháng kể từ ngày thực hiện tinh giản biên chế thì phải hoàn trả lại số tiền trợ cấp.
Theo đó, trường hợp người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã đã nghỉ việc và hưởng chính sách tinh giản biên chế theo quy định tại Điều 9 Nghị định số 154/2025/NĐ-CP; Nếu ký hợp đồng lao động theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP thì không phải hoàn trả lại số tiền trợ cấp đã nhận trong thời gian 60 tháng kể từ ngày thực hiện tinh giản biên chế;
Nếu được tuyển dụng vào viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước thì phải hoàn trả lại số tiền trợ cấp đã nhận.
Đọc bản gốc tại đây
