Khoảng 1.567 cán bộ, công chức Khánh Hòa dôi dư cần sắp xếp, tinh giản trong 4 năm tới. Ảnh: Hữu Long
Khoảng 1.567 cán bộ, công chức Khánh Hòa dôi dư cần sắp xếp, tinh giản trong 4 năm tới. Ảnh: Hữu Long

Khoảng 1.576 cán bộ, công chức Khánh Hòa dôi dư cần sắp xếp, tinh giản

HỮU LONG (báo lao động) 01/05/2025 05:15 (GMT+7)

Khánh Hòa - Số biên chế cán bộ, công chức dôi dư cần sắp xếp tinh giản giai đoạn 2026 - 2029 dự kiến khoảng 1.576 người.

Trong tháng 4.2025, UBND tỉnh Khánh Hòa đã có đề án sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã.

Tỉnh Khánh Hòa đã có lộ trình giải quyết chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức dôi dư sau thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã giai đoạn 2026 - 2029.

Theo đó, số cán bộ, công chức dự kiến bố trí ở đơn vị hành chính cấp xã sau sắp xếp trên địa bàn tỉnh theo hướng giữ nguyên số biên chế cán bộ, công chức cấp huyện, cấp xã hiện có là 3.281 người (số liệu có bao gồm số cán bộ cấp xã trước khi sắp xếp giữ chức vụ đảng, đoàn thể).

Năm 2025 dự kiến tinh giản 393 người (cán bộ: 243 người, công chức: 150 người). Số cán bộ, công chức cấp xã sau 5 năm sẽ bố trí đảm bảo theo quy định là: 1.312 người/41 đơn vị hành chính cấp xã.

Riêng số biên chế cán bộ, công chức dôi dư cần sắp xếp tinh giản giai đoạn 2026-2029 dự kiến khoảng 1.576 người (số liệu có bao gồm số cán bộ cấp xã trước khi sắp xếp giữ chức vụ đảng, đoàn thể), dự kiến phân bổ tỉ lệ tinh giản đều từ năm 2026 đến năm 2029 để đảm bảo đến năm 2030 sẽ thực hiện bố trí đảm bảo theo quy định của cấp có thẩm quyền.

Để đạt được con số tinh giản như trên, tỉnh Khánh Hòa đã xây dựng giải pháp thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, người hoạt động không chuyên trách sau khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính.

Trên cơ sở quy định của Trung ương, địa phương sẽ xây dựng chính sách vượt trội, chế độ hỗ trợ thêm đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, người hoạt động không chuyên trách khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, cơ cấu lại và sắp xếp đơn vị hành chính các cấp của hệ thống chính trị trên địa bàn tỉnh.

Xây dựng hướng dẫn các tiêu chí đánh giá để thực hiện bố trí, sắp xếp và giải quyết chế độ, chính sách theo quy định tại các Nghị định của Chính phủ cũng như chế độ, chính sách đặc thù riêng của tỉnh…

Tình hình trụ sở công phân theo đơn vị hành chính cấp huyện có tổng là 1461. Số trụ sở đang được quản lý, sử dụng là 1.337; số trụ sở dôi dư là 124.

Về phương án, sau khi đơn vị hành chính cấp xã hình thành thì đối với các trụ sở dôi dư sẽ “chuyển giao về địa phương để quản lý, xử lý” .

Lộ trình giai đoạn 2025 - 2029, trước mắt, Đề án sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã (không tổ chức cấp huyện) chưa được cấp có thẩm quyền phê duyệt; do đó, trụ sở làm việc xác định dôi dư chưa có cơ sở.

Vì vậy sau khi cấp có thẩm quyền ban hành Nghị quyết phê duyệt Đề án sắp xếp cấp xã, đơn vị hành chính cấp xã sẽ có cơ sở lập phương án xử lý trụ sở, tài sản công theo hướng dẫn của Bộ Tài chính. Đến năm 2026, các địa phương hoàn tất xử lý đối với các trụ sở dôi dư theo quy định.

Theo số liệu thống kê đất đai tính đến hết năm 2024, diện tích tự nhiên của tỉnh Khánh Hòa là 5.200 km2, quy mô dân số 1.477.711 người. Số lượng đơn vị hành chính cấp huyện có 9 đơn vị, gồm 6 huyện, 1 thị xã, 2 thành phố; số lượng đơn vị hành chính cấp xã có 132 đơn vị, gồm 96 xã, 30 phường, 6 thị trấn.

Còn tỉnh Ninh Thuận có diện tích tự nhiên 3.355 km2, quy mô dân số 765.843 người. Số lượng đơn vị hành chính cấp huyện có 7 đơn vị, gồm 1 thành phố và 6 huyện; số lượng đơn vị hành chính cấp xã 62 đơn vị, gồm 47 xã, 12 phường và 3 thị trấn.

Tỉnh Khánh Hòa (sau sáp nhập tỉnh Ninh Thuận và tỉnh Khánh Hòa) có diện tích tự nhiên 8.555 km2 (đạt 171,12% so với tiêu chuẩn), quy mô dân số 2.234.554 người (đạt 159% so với tiêu chuẩn) và 65 đơn vị hành chính trực thuộc (48 xã, 16 phường, 1 đặc khu).

Đọc bản gốc tại đây

Cùng chuyên mục