Mức xử phạt nếu trả lương cho người lao động thuê lại thấp hơn quy định
LDO
08/08/2026 10:00
Từ ngày 10.9, doanh nghiệp cho thuê lại lao động trả lương thấp hơn quy định có thể bị phạt từ 10 - 100 triệu đồng, tùy số người lao động bị vi phạm.