Bộ Nội vụ trả lời về việc xét thăng hạng chức danh giáo viên tiểu học

Bà Mai Thị Hồng (tên nhân vật được thay đổi) là giáo viên tiểu học từ năm 2012 đến năm 2021 theo diện hợp đồng lao động dưới 12 tháng. Bà được đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ.

Trong những năm đó, bà cũng tham gia thi giáo viên dạy giỏi cấp trường, cấp huyện và là chiến sĩ thi đua, được nhận bằng khen của tỉnh.

Sau khi trở thành biên chế chính thức, bà Hồng lấy những thành tích trên để xét nâng lương trước thời hạn thì được trả lời những thành tích của bà không được tính để nâng lương vì đó là thành tích khi bà còn là nhân viên hợp đồng.

Tiếp đó, khi địa phương có đợt xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp giáo viên từ hạng III lên hạng II, bà lại tiếp tục không được xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp.

"Khi vào biên chế tôi đã phải quay lại hưởng những bậc lương đầu tiên. Vậy khi còn là giáo viên hợp đồng, những thành tích tôi cố gắng phấn đấu để làm gì?" - bà Hồng phản ánh.

Liên quan đến phản ánh, kiến nghị của bà Hồng, Bộ Nội vụ đã có phản hồi trên Cổng thông tin điện tử.

Theo Bộ Nội vụ, việc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp đối với giáo viên tiểu học được thực hiện theo Thông tư số 13/2024 ngày 30.10.2024 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định tiêu chuẩn, điều kiện xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp giáo viên mầm non, phổ thông công lập và giáo viên dự bị đại học.

Điều 5 Thông tư nêu rõ giáo viên tiểu học được đăng ký dự xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp giáo viên tiểu học hạng II (mã số V.07.03.28) khi đáp ứng đủ các tiêu chuẩn, điều kiện sau:

Đã được bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp giáo viên tiểu học hạng III (mã số V.07.03.29).

Trong thời gian giữ chức danh nghề nghiệp giáo viên tiểu học hạng III và tương đương, có 3 năm công tác liền kề trước năm dự xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp được xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên; có phẩm chất chính trị, đạo đức nghề nghiệp tốt; không trong thời hạn xử lý kỷ luật; không trong thời gian thực hiện các quy định liên quan đến kỷ luật theo quy định của Đảng và của pháp luật.

Đáp ứng tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của chức danh nghề nghiệp giáo viên tiểu học hạng II theo quy định tại điểm a khoản 3 Điều 4 Thông tư số 02/2021 và khoản 2 Điều 2 Thông tư số 08/2023.

Đáp ứng tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chức danh nghề nghiệp giáo viên tiểu học hạng II theo quy định tại Điều 4 Thông tư số 02/2021 và Điều 2 Thông tư số 08/2023.

Đáp ứng yêu cầu về thời gian giữ chức danh nghề nghiệp giáo viên tiểu học hạng III (bao gồm cả thời gian giữ hạng tương đương) theo quy định tại khoản 4 Điều 2 Thông tư số 08/2023.

Trường hợp giáo viên trước khi được tuyển dụng, tiếp nhận đã có thời gian công tác theo đúng quy định của pháp luật, có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thì thực hiện theo quy định của Chính phủ tại điểm d khoản 1 Điều 32 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung tại khoản 16 Điều 1 Nghị định số 85/2023.

Bộ Nội vụ đề nghị bà Hồng liên hệ với Bộ Giáo dục và Đào tạo và đơn vị nơi công tác để được giải quyết.

Đọc bản gốc tại đây