Lương công chức, lực lượng vũ trang sẽ có quy định mới trong năm 2026
Năm 2026, Bộ Nội vụ sẽ triển khai xây dựng dự thảo Nghị định của Chính phủ về mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
Theo báo cáo mới nhất của Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội (Bộ Nội vụ), năm 2026 là năm triển khai nhiều nội dung về chế độ, chính sách của công chức, viên chức, người lao động trong khu vực công như:
Xây dựng dự thảo Nghị định của Chính phủ quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang;
Xây dựng dự thảo Nghị định sửa đổi, bổ sung Nghị định số 76/2019/NĐ-CP của Chính phủ về chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn;
Thông tư hướng dẫn mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang; Thông tư hướng dẫn điều chỉnh mức trợ cấp hằng tháng đối với cán bộ xã phường già yếu đã nghỉ việc;
Thực hiện khảo sát và kiểm tra chính sách tiền lương khu vực công tại các tỉnh, thành phố....
Việc thực hiện chính sách tiền lương sau sắp xếp bộ máy, chính quyền địa phương 2 cấp là nhiệm vụ lớn không chỉ với Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội nói chung mà là nhiệm vụ chính trị quan trọng của quốc gia, đặc biệt trong đó liên quan đến chế độ cải cách tiền lương trong khu vực công trong bối cảnh mới.
Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội cho biết sẽ nỗ lực phối hợp với các bộ, ngành cơ quan liên quan và tham mưu các cấp có thẩm quyền để xây dựng một hệ thống tiền lương trong bối cảnh mới đáp ứng nhu cầu của thực tiễn và bảo đảm hiệu quả, tạo động lực cho sự phát triển của đất nước.
Tại Hội nghị tổng kết công tác năm 2025 và triển khai nhiệm vụ công tác năm 2026 của ngành Nội vụ mới được tổ chức, Thứ trưởng Bộ Nội vụ Vũ Chiến Thắng đã nêu một số nhiệm vụ trọng tâm toàn ngành Nội vụ cần tập trung thực hiện trong năm 2026.
Đặc biệt, Thứ trưởng nêu rõ nhiệm vụ tham mưu cho cấp có thẩm quyền sửa đổi, bổ sung các văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến tiền lương và phụ cấp đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang;
Tiếp tục thực hiện các giải pháp mở rộng độ bao phủ và phát triển đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp; hỗ trợ tư vấn, bồi dưỡng kỹ năng nghề, giới thiệu người lao động tìm kiếm việc làm mới; xây dựng kế hoạch tuyên truyền, vận động tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện, bảo hiểm y tế hộ gia đình.
Đọc bản gốc tại đây