Tiền lương năm 2026 có nhiều chính sách mới đáng chú ý
Trong năm 2026, nhiều chính sách mới liên quan đến tiền lương sẽ chính thức có hiệu lực, tác động trực tiếp tới quyền lợi của người dân.
Tăng lương tối thiểu vùng
Theo Nghị định 293/2025/NĐ-CP, từ ngày 1.1.2026, mức lương tối thiểu tháng của 4 vùng được điều chỉnh tăng so với hiện hành như sau:
Vùng I: 5.310.000 đồng/tháng (tăng 350.000 đồng so với mức năm 2025).
Vùng II: 4.730.000 đồng/tháng (tăng 320.000 đồng).
Vùng III: 4.140.000 đồng/tháng (tăng 280.000 đồng).
Vùng IV: 3.700.000 đồng/tháng (tăng 250.000 đồng).
Nhà giáo được xếp lương cao nhất trong hệ thống thang bậc lương hành chính sự nghiệp
Theo Luật Nhà giáo 2025, từ 1.1.2026 sẽ có các điểm nổi bật về lương giáo viên như sau:
Lương của nhà giáo được xếp cao nhất trong hệ thống thang bậc lương hành chính sự nghiệp;
Nhà giáo cấp học mầm non; nhà giáo công tác ở vùng đồng bào dân tộc thiểu số, miền núi, biên giới, hải đảo và vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn; nhà giáo dạy trường chuyên biệt; nhà giáo thực hiện giáo dục hòa nhập; nhà giáo ở một số ngành, nghề đặc thù được hưởng chế độ tiền lương và phụ cấp cao hơn so với nhà giáo làm việc trong điều kiện bình thường.
Nâng phụ cấp ưu đãi nghề cho giáo viên
Căn cứ theo Khoản 2 Điều 2 Nghị quyết 248/2025/QH15, từ ngày 1.1.2026, phụ cấp ưu đãi nghề được thực hiện theo lộ trình do Chính phủ quy định đối với cơ sở giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông công lập với mức: Tối thiểu 70% đối với giáo viên; Tối thiểu 30% đối với nhân viên.
100% đối với giáo viên công tác tại khu vực biên giới, hải đảo, vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn.
Nâng phụ cấp ưu đãi nghề cho nhân viên y tế
Căn cứ theo Điều 3 Nghị quyết 261/2025/QH15 quy định chế độ, chính sách về tiền lương, phụ cấp cho nhân viên y tế từ ngày 1.1.2026 như sau:
Bác sĩ y khoa, bác sĩ y học cổ truyền, bác sĩ răng hàm mặt, bác sĩ y học dự phòng, dược sĩ được xếp lương từ bậc 2 khi được tuyển dụng vào chức danh nghề nghiệp tương ứng cho đến khi có quy định mới về tiền lương.
Người thường xuyên và trực tiếp làm chuyên môn y tế thuộc lĩnh vực tâm thần, pháp y, pháp y tâm thần, hồi sức cấp cứu, giải phẫu bệnh được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề ở mức 100%.
Người thường xuyên và trực tiếp làm chuyên môn y tế tại trạm y tế cấp xã, cơ sở y tế dự phòng được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề.
Chế độ tiền lương với huấn luyện viên, vận động viên
Nghị định 349/2025/NĐ-CP quy định chế độ, chính sách đối với thành viên đội thể thao tham gia tập trung tập huấn, thi đấu.
Theo đó, từ ngày 15.2, huấn luyện viên, vận động viên đội tuyển, đội tuyển trẻ quốc gia; đội tuyển, đội tuyển trẻ, đội tuyển năng khiếu ngành, tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương đang hưởng lương từ ngân sách nhà nước được hưởng nguyên tiền lương đang hưởng (bao gồm mức lương, phụ cấp lương nếu có) do cơ quan quản lý chi trả.
Chế độ tiền lương với lực lượng xung kích phòng, chống thiên tai cấp xã
Nghị định số 53/2026/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung Điều 33, 35 Nghị định số 66/2021/NĐ-CP theo hướng điều chỉnh tiền lương và mức theo định mức quy định tại Nghị định 16/2025/NĐ-CP ngày 4.2.2025 sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 72/2020/NĐ-CP quy định chi tiết một số điều của Luật Dân quân tự vệ về tổ chức xây dựng lực lượng và chế độ, chính sách đối với Dân quân tự vệ.
Về chế độ tiền lương, tiền công đối với người tham gia lực lượng xung kích được huy động tập huấn, huấn luyện, diễn tập và làm nhiệm vụ phòng chống thiên tai, Nghị định số 53/2026/NĐ-CP quy định mới như sau: Người không hưởng lương từ ngân sách nhà nước trong thời gian được huy động làm nhiệm vụ phòng, chống thiên tai, tham gia tập huấn, huấn luyện, diễn tập được hưởng trợ cấp ngày công lao động.
Đọc bản gốc tại đây
