Các đại biểu tham dự Đại hội thi đua yêu nước TPHCM lần thứ nhất. Ảnh: Việt Dũng
Các đại biểu tham dự Đại hội thi đua yêu nước TPHCM lần thứ nhất. Ảnh: Việt Dũng

TPHCM xây dựng đội ngũ cán bộ bản lĩnh, liêm chính, hết lòng vì dân

MINH QUÂN (báo lao động) 26/10/2025 09:43 (GMT+7)

TPHCM đặt mục tiêu xây dựng đội ngũ cán bộ “trí tuệ, bản lĩnh, tận tụy, liêm chính, đột phá”, hết lòng vì nhân dân.

Đây là một trong năm mục tiêu trọng tâm được xác định tại Đại hội thi đua yêu nước TPHCM lần thứ nhất (2025 - 2030), diễn ra sáng 25.10 với chủ đề “Đoàn kết, đổi mới, sáng tạo, thi đua xây dựng TPHCM tiên phong, cùng cả nước bước vào kỷ nguyên mới”.

Phát biểu tại đại hội, Chủ tịch UBND TPHCM Nguyễn Văn Được khẳng định, trong thời gian qua, các phong trào thi đua yêu nước của Thành phố đã thực sự đi vào chiều sâu, gắn với thực tiễn đời sống, tạo động lực quan trọng cho ổn định chính trị, phát triển kinh tế - xã hội và nâng cao đời sống nhân dân.

Theo Chủ tịch UBND TPHCM, bước vào giai đoạn mới, TPHCM có quy mô phát triển lớn hơn, tiềm năng nhiều hơn nhưng cũng đối mặt với không ít thách thức như quản trị siêu đô thị, phát triển hạ tầng đồng bộ, giải quyết ùn tắc giao thông, thích ứng biến đổi khí hậu hay giảm nghèo đa chiều.

Vì vậy, phong trào thi đua yêu nước cần tiếp tục được đổi mới mạnh mẽ, sáng tạo hơn, góp phần đưa Nghị quyết Đại hội Đảng bộ TPHCM lần thứ I sớm đi vào thực tiễn cuộc sống.

Lãnh đạo Đảng, Nhà nước và TPHCM dự đại hội. Ảnh: Việt Dũng
Lãnh đạo Đảng, Nhà nước và TPHCM dự đại hội. Ảnh: Việt Dũng

Trong giai đoạn 2025 - 2030, phong trào thi đua yêu nước TPHCM sẽ tập trung thực hiện năm mục tiêu trọng tâm.

Thành phố tiếp tục xây dựng Đảng bộ và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh, hoàn thiện mô hình tổ chức bộ máy tinh gọn, hiệu quả.

Phát huy truyền thống đoàn kết, năng động, sáng tạo, dám nghĩ, biết làm, dám chịu trách nhiệm. Xây dựng đội ngũ cán bộ có trí tuệ, bản lĩnh, tận tụy, liêm chính và đột phá, hết lòng phục vụ nhân dân.

TPHCM cũng sẽ huy động mọi nguồn lực, khai thác hiệu quả các tiềm năng, lợi thế, vị trí chiến lược, thúc đẩy phát triển nhanh và bền vững trên nền tảng khoa học - công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số.

Thành phố đặt mục tiêu đến năm 2030 trở thành một đô thị văn minh, hiện đại, trung tâm đổi mới sáng tạo năng động của khu vực Đông Nam Á, nằm trong nhóm 100 thành phố toàn cầu đáng sống và có hệ sinh thái đổi mới sáng tạo hàng đầu thế giới. Tầm nhìn đến năm 2045, TPHCM phấn đấu trở thành siêu đô thị quốc tế, trung tâm kinh tế, tài chính, du lịch, dịch vụ, giáo dục, y tế của châu Á, thuộc nhóm 100 thành phố tốt nhất thế giới.

Thành phố tiếp tục nâng cao đời sống nhân dân, bảo đảm an sinh xã hội, chăm lo chính sách và người lao động, không để ai bị bỏ lại phía sau. Hướng tới một đô thị xanh, an toàn, đáng sống, TPHCM chú trọng bảo vệ môi trường, ứng phó với biến đổi khí hậu, giữ vững quốc phòng - an ninh và ổn định chính trị, hội nhập quốc tế sâu rộng.

Để thực hiện thắng lợi những mục tiêu này, Thành phố xác định năm nhóm nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu.

Trong đó, TPHCM sẽ tăng cường vai trò lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp ủy Đảng và chính quyền; gắn chặt kết quả thi đua với trách nhiệm người đứng đầu; đồng thời, phát huy vai trò giám sát, phản biện của Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội nhằm huy động sức mạnh toàn dân.

Thành phố đổi mới mô hình tăng trưởng, cơ cấu lại kinh tế theo hướng lấy khoa học - công nghệ và đổi mới sáng tạo làm động lực chủ yếu; kiến trúc lại không gian phát triển theo tư duy đa cực – tích hợp – siêu kết nối; huy động mọi nguồn lực đầu tư có trọng tâm, trọng điểm, định hướng hình thành “3 vùng – 1 đặc khu – 3 hành lang – 5 trụ cột”.

Thành phố cũng đẩy mạnh cải cách hành chính, chuyển đổi số trong quản lý nhà nước, nâng cao hiệu lực, hiệu quả điều hành, duy trì và cải thiện các chỉ số đánh giá năng lực cạnh tranh, hiệu quả quản trị và cải cách hành chính.

Các phong trào thi đua thời gian tới sẽ gắn với những chương trình và đề án trọng điểm của Thành phố như “Xây dựng trung tâm tài chính quốc tế TPHCM”, “Phát triển đô thị thông minh, xanh, bền vững”, “Cải cách hành chính – chuyển đổi số quản trị công”…

Đọc bản gốc tại đây

Cùng chuyên mục