Công đoàn Vĩnh Long chung sức nâng chất đời sống người lao động
Vĩnh Long – Công đoàn từ tỉnh đến cơ sở đã triển khai nhiều hoạt động chăm lo thiết thực, nâng cao đời sống đoàn viên và gắn kết lao động ổn định.
Hơn 145 tỉ đồng chăm lo đoàn viên
Theo báo cáo, từ năm 2023, Công đoàn Vĩnh Long đã huy động 145 tỉ đồng chăm lo đoàn viên, gồm 123 tỉ đồng hỗ trợ thường xuyên, 12 tỉ đồng xây mới, sửa nhà và 10 tỉ đồng ưu đãi, nâng cao đời sống và sự gắn kết lao động, cùng nhiều chương trình phúc lợi khác.
Bà Lê Cẩm Tú - công nhân Công ty TNHH Tỷ Bách - cho biết, bữa ăn ca 20.000 đồng giúp công nhân có sức khỏe ổn định và thể hiện sự quan tâm thực chất, yên tâm làm việc lâu dài.
"Ngoài khám sức khỏe định kỳ tại công ty, Công đoàn còn phối hợp cơ quan y tế tổ chức khám chuyên khoa, giúp công nhân theo dõi và bảo vệ sức khỏe toàn diện.
Những chế độ chăm lo từ Công đoàn và doanh nghiệp giúp chúng tôi cảm nhận rõ sự quan tâm chân thành, tạo động lực gắn bó lâu dài với công ty”, bà Cẩm Tú nói.
Còn đối với ông Lê Minh Thành, công nhân Công ty TNHH Giày da Mỹ Phong, không giấu được vui mừng khi được Công đoàn hỗ trợ xây căn nhà kiên cố, giúp gia đình ổn định và yên tâm lao động.
Theo ông Thành, ngoài nhà ở, Công đoàn còn duy trì nhiều chế độ thiết thực khác như bữa ăn ca, hỗ trợ vay vốn, chăm lo văn hóa – thể thao và giáo dục cho con đoàn viên. Những hoạt động này giúp công nhân cải thiện đời sống và gắn kết lâu dài với doanh nghiệp.
Ông Thành mong muốn các chương trình chăm lo tiếp tục được duy trì để nhiều công nhân khó khăn khác cũng có cơ hội ổn định cuộc sống.
“Một mái nhà chắc chắn và chế độ đồng hành thiết thực giúp công nhân có thêm niềm tin, tinh thần gắn bó lâu dài với doanh nghiệp”, ông Thành nói.
Hướng đến phúc lợi bền vững
Trao đổi về kết quả hoạt động và chiến lược đột phá trong thời gian tới, ông Nguyễn Phúc Linh - Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch MTTQ tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long - cho biết, mục tiêu cao nhất là đảm bảo cuộc sống ổn định cho đoàn viên và người lao động.
Nhìn lại giai đoạn qua, ông Linh đánh giá cao hiệu quả các chương trình hỗ trợ thiết thực: “Dù là hỗ trợ ngắn hạn, chương trình ‘Tết Sum vầy’ hay Quỹ ‘Mái ấm Công đoàn’ vẫn mang kết quả rõ rệt, góp phần cải thiện đời sống vật chất, tinh thần cho hàng trăm đoàn viên”.
Theo ông Linh, nhu cầu bức thiết nhất hiện nay của công nhân là nhà ở. Không có an cư thì không thể lạc nghiệp. Vì vậy, phúc lợi bền vững được xem là bước đi tất yếu, cần huy động nguồn lực lớn và sự hỗ trợ đặc biệt từ Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
Ngoài nhà ở, ông Linh nhấn mạnh nhiều chương trình khác cũng được triển khai hiệu quả như bữa ăn ca chất lượng, khám sức khỏe định kỳ, hỗ trợ vay vốn, chăm lo văn hóa, thể thao và giáo dục cho con đoàn viên, giúp nâng chất đời sống và tạo môi trường làm việc gắn kết.
Công đoàn tỉnh tập trung vào hai dự án thiết chế trọng điểm với tổng vốn cam kết hơn 600 tỉ đồng. “Dự án Nhà ở xã hội và Khu thiết chế Công đoàn Giao Long hơn 554 tỉ đồng hoàn thành 2027, Trung tâm Thể dục thể thao Long Đức hơn 60 tỉ đồng dự kiến bàn giao quí IV, năm 2025.
Ông Linh cũng khẳng định, song song với các dự án lớn, LĐLĐ tỉnh sẽ nâng cao chất lượng đối thoại và thương lượng tập thể, đảm bảo Thỏa ước lao động tập thể mang lại lợi ích thiết thực về tiền lương, thưởng và thời gian nghỉ cho đoàn viên.
Xem bản gốc tại đây
