Tổ chức chương trình bữa cơm công đoàn cho 253.383 đoàn viên Bắc Ninh
Bắc Ninh - Trong năm 2025, các công đoàn cơ sở trong tỉnh tổ chức bữa cơm công đoàn cho 253.383 đoàn viên, người lao động, với tổng kinh phí 15,397 tỉ đồng.
Theo Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Ninh, trong năm 2025, đơn vị đã ký thỏa thuận hợp tác với 4 đối tác về chương trình phúc lợi cho đoàn viên công đoàn.
Đồng thời, Liên đoàn Lao động tỉnh chỉ đạo các cấp công đoàn triển khai thực hiện có hiệu quả Chương trình phúc lợi cho đoàn viên công đoàn, người lao động (NLĐ). Kết quả, đã có trên 30.000 đoàn viên công đoàn, NLĐ được mua các sản phẩm ưu đãi giảm giá của các đối tác, giá trị hưởng lợi trên 1,8 tỉ đồng.
Liên đoàn Lao động tỉnh còn phối hợp Công ty TNHH Medlatec, Cục xây dựng phong trào Bộ Công an tổ chức khám sức khỏe cho 2.805 đoàn viên, NLĐ. Liên đoàn Lao động tỉnh còn hỗ trợ xây dựng 17 nhà ở mái ấm công đoàn cho đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, với tổng số tiền 605 triệu đồng.
Thực hiện chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về tổ chức bữa cơm công đoàn năm 2025, Liên đoàn Lao động tỉnh đã chỉ đạo hướng dẫn các công đoàn cơ sở tổ chức bữa công đoàn. Đến ngày 2.9.2025, có 508 công đoàn cơ sở phối hợp với lãnh đạo đơn vị, người sử dụng lao động tổ chức chương trình bữa cơm công đoàn cho 253.383 đoàn viên, NLĐ, với tổng kinh phí 15,397 tỉ đồng. Giá trị suất ăn bình quân 60.738 đồng/người/suất cao hơn so với bữa ăn hằng ngày của đoàn viên, NLĐ.
Liên đoàn Lao động tỉnh đã chỉ đạo các cấp công đoàn tích cực tham gia xây dựng và thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở; phối hợp tổ chức hội nghị cán bộ công chức, viên chức, hội nghị NLĐ năm 2025. Có 1.846/1.846 (đạt 100%) cơ quan, đơn vị hành chính sự nghiệp công lập tổ chức hội nghị cán bộ công chức, viên chức; có 1.865/2.148 (đạt 86,8%) doanh nghiệp có tổ chức công đoàn tổ chức hội nghị NLĐ; 100% các cấp công đoàn phối hợp với lãnh đạo chuyên môn, người sử dụng lao động ban hành và thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở.
Liên đoàn Lao động tỉnh chỉ đạo các cấp công đoàn nâng cao chất lượng đối thoại, thương lượng tập thể nhằm đem lại nhiều lợi ích cho đoàn viên, NLĐ. Có 1.858/2.148 (đạt 86,5%) doanh nghiệp đã tiến hành thương lượng, sửa đổi, bổ sung, ký kết thỏa ước lao động tập thể, trong đó 8 doanh nghiệp ký mới thỏa ước lao động tập thể; 1.858/2.148 (đạt 86,5%) công đoàn cơ sở doanh nghiệp đã tổ chức đối thoại.
Xem bản gốc tại đây
