74.962 đoàn viên, người lao động ngành Công Thương tham gia Bữa cơm Công đoàn

Tham dự đại hội có ông Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; ông Nguyễn Hồng Diên - Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Đảng ủy, Bộ trưởng Bộ Công Thương. Tham dự đại hội có ông Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; nguyên lãnh đạo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam qua các thời kỳ.

Tính đến ngày 30.11.2025, CĐCTVN đang quản lý, chỉ đạo 14 Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và 489 công đoàn cơ sở (CĐCS) trực thuộc, với 140.185 đoàn viên/145.761 lao động (đạt tỉ lệ 96,2% đoàn viên/tổng số lao động), trong đó 43.616 lao động nữ (chiếm tỉ lệ 29,9%).

Bám sát chủ trương đường lối của Đảng, chính sách của Nhà nước, chỉ đạo của Tổng LĐLĐVN và Đảng bộ Bộ Công Thương, CĐCTVN đã chỉ đạo, hướng dẫn các cấp Công đoàn triển khai các hoạt động kịp thời, phù hợp với tình hình thực tiễn nhằm hoàn thành kế hoạch sản xuất, kinh doanh và nhiệm vụ chính trị; triển khai đầy đủ, kịp thời chế độ chính sách về an sinh xã hội; chăm lo đời sống cho đoàn viên và người lao động (ĐV, NLĐ); giám sát và tham gia giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, các chế độ, chính sách liên quan đến ĐV, NLĐ.

Việc làm, thu nhập của NLĐ cơ bản ổn định, thu nhập bình quân 8,5 triệu đồng/người/tháng (tăng 14,86 % so với đầu nhiệm kỳ). Về việc làm, có sự phát triển khá tốt và cơ bản đảm bảo việc làm cho người lao động tại các đơn vị.

Công tác đối thoại định kỳ tại nơi làm việc được tiến hành thông qua các hình thức linh hoạt, phù hợp với điều kiện của từng đơn vị. Đã có 87,64% doanh nghiệp tổ chức đối thoại tại nơi làm việc; 91,24% đơn vị có QCDC. CĐCS khối doanh nghiệp đạt trên 70% (trong đó các cuộc đối thoại từ phân xưởng, nhà máy, xí nghiệp, đạt khoảng 75%, trong đó gần 10% là đối thoại đột xuất...).

Công tác thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) được thực hiện đạt kết quả cao. CĐCTVN đẩy mạnh đối thoại, thương lượng tập thể; tổ chức tập huấn, đào tạo về kỹ năng đối thoại, thương lượng tập thể cho hơn 1.000 lượt cán bộ công đoàn.

Kết quả, trên 90% doanh nghiệp đã thành lập CĐCS đã ký kết TƯLĐTT, với hơn 70% các bản TƯLĐTT có nhiều điều khoản có lợi hơn cho NLĐ so với quy định của pháp luật. Đến nay, CĐCTVN đã cập nhật gần 400 bản TƯLĐTT vào thư viện TƯLĐTT. CĐCTVN phối hợp với Tổng LĐLĐVN, CĐCS và các tổ chức Công đoàn nước ngoài tổ chức các chương trình tập huấn cho cán bộ công đoàn về Kỹ năng đàm phán, thương lượng và ký kết TƯLĐTT.

Công tác xã hội với nhiều nội dung, hình thức phong phú. Nhân dịp Tháng Đền ơn đáp nghĩa, CĐCTVN tổ chức tri ân, tặng quà với số tiền gần 500 triệu đồng. Hỗ trợ 676 triệu đồng hỗ trợ kinh phí xây 50 nhà, sửa chữa 3 nhà cho ĐVCĐ khó khăn tại Công đoàn các Tập đoàn, Tổng Công ty và CĐCS trực thuộc. Công đoàn ngành đã ký 8 thỏa thuận hợp tác với các đơn vị, tạo điều kiện cho ĐV, NLĐ được hưởng giá ưu đãi phúc lợi đoàn viên.

Bên cạnh đó, triển khai hướng dẫn của Tổng LĐLĐVN về tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” tới các đơn vị trực thuộc, kết quả đã có 100% công đoàn các cấp tổ chức thực hiện. Toàn ngành đã tổ chức bữa cơm công đoàn cho 74.962 ĐV, NLĐ với tổng số tiền hơn 5,886 tỉ đồng...

Trong phiên làm việc chính thức, Đại hội sẽ bầu ra Ban Chấp hành Công đoàn Công Thương Việt Nam khóa V, nhiệm kỳ 2025 - 2030.

Xem bản gốc tại đây