Bà Võ Thị Thu Oanh – Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long phát biểu chỉ đạo tại Đại hội. Ảnh: Hoàng Lộc
Bà Võ Thị Thu Oanh – Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long phát biểu chỉ đạo tại Đại hội. Ảnh: Hoàng Lộc

75 đoàn viên ưu tú được giới thiệu kết nạp Đảng tại Công ty TNHH Kyungshin Việt Nam

HOÀNG LỘC (báo lao động) 10/11/2025 09:16 (GMT+7)

Vĩnh Long - Đại hội Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Kyungshin Việt Nam nhiệm kỳ 2025-2030 xác định mục tiêu giới thiệu 75 đoàn viên ưu tú cho Đảng.

Ngày 08.11, Đại hội Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Kyungshin Việt Nam lần thứ II, nhiệm kỳ 2025-2030 diễn ra thành công tốt đẹp.

Trong nhiệm kỳ qua, CĐCS đã giám sát việc thực hiện bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho 100% người lao động, không có TNLĐ. Công đoàn phối hợp với Ban Giám đốc đảm bảo việc làm, thu nhập ổn định, đồng thời chăm lo, tặng quà cho 3.460 lượt đoàn viên với tổng kinh phí gần 3 tỷ đồng và hỗ trợ tiền tàu xe Tết hơn 1,2 tỉ đồng, đảm bảo tốt điều kiện, môi trường làm việc, giữ tốt QHLĐ hài hòa, ổn định, tiến bộ trong Công ty.

Trong nhiệm kỳ mới, CĐCS Công ty TNHH Kyungshin Việt Nam đặt mục tiêu Thỏa ước Lao động Tập thể có ít nhất 10 điều khoản có lợi hơn so với quy định của pháp luật, kết nạp đoàn viên đạt trên 98%.

100% cán bộ công đoàn được tập huấn nghiệp vụ, và giới thiệu ít nhất 75 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng, kết nạp, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng vững mạnh.

Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Kyungshin Việt Nam nhiệm kỳ 2025-2030 ra mắt Đại hội. Ảnh: Hoàng Lộc
Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Kyungshin Việt Nam nhiệm kỳ 2025-2030 ra mắt Đại hội. Ảnh: Hoàng Lộc

Đại hội đã bầu Ban Chấp hành khóa II gồm 07 đồng chí, bầu Ủy ban Kiểm tra và đoàn đại biểu dự Đại hội Công đoàn cấp trên. Ông Dương Văn Minh là Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Kyungshin Việt Nam nhiệm kỳ 2025 - 2030. 100% đại biểu biểu quyết thông qua Nghị quyết Đại hội.

Phát biểu của bà Võ Thị Thu Oanh – Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long biểu dương CĐCS Công ty TNHH Kyungshin Việt Nam là đơn vị tiêu biểu, có nhiều thành tích nổi bật, đã bảo vệ tốt quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động.

Bà đề nghị Ban Chấp hành Công đoàn khóa mới phải chủ động nghiên cứu, đề ra những giải pháp phù hợp, tiếp tục đổi mới nội dung và phương thức hoạt động trong tình hình mới.

"Cần tập trung thực hiện tốt chức năng đại diện, thương lượng, ký kết Thỏa ước Lao động Tập thể với các điều khoản ngày càng có lợi hơn so với quy định của pháp luật cho đoàn viên, người lao động" bà Oanh nhấn mạnh nội dung này.

Xem bản gốc tại đây

Cùng chuyên mục