Bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ cho cán bộ công đoàn cơ sở ngành lâm nghiệp

Hội nghị tập huấn do Công đoàn Tổng công ty Lâm nghiệp Việt Nam tổ chức diễn ra tại Nhà khách Tổng Liên đoàn ở Đà Lạt (tỉnh Lâm Đồng), với sự tham dự của hơn 60 cán bộ công đoàn thuộc 13 công đoàn cơ sở khu vực phía Nam.

Tại hội nghị, các báo cáo viên đã giới thiệu những quy định pháp luật mới liên quan đến tổ chức Công đoàn, đoàn viên và người lao động, trong đó có Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) năm 2024, Luật Công đoàn (sửa đổi) năm 2024, cùng Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Luật Công đoàn, Luật Thanh niên, Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở.

Đại diện lãnh đạo Công đoàn Nông nghiệp và Môi trường Việt Nam cũng hướng dẫn cụ thể công tác tổ chức đại hội công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2025 – 2030.

Hội nghị dành nhiều thời gian để thảo luận, trao đổi và giải đáp các vướng mắc trong hoạt động công đoàn, nhất là về công tác nhân sự, xây dựng văn kiện, kinh phí và tổ chức đại hội.

Phát biểu tại chương trình, bà Trần Thúy Nguyệt – Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Lâm nghiệp Việt Nam khẳng định, lớp tập huấn có nhiều nội dung thiết thực, giúp cán bộ công đoàn cơ sở được bồi dưỡng kiến thức pháp luật, nâng cao kỹ năng và nghiệp vụ để thực hiện tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động.

“Trước yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới, cán bộ công đoàn cơ sở phải am hiểu pháp luật, vững nghiệp vụ, thành thạo kỹ năng để đáp ứng kỳ vọng ngày càng cao của đoàn viên, người lao động”, bà Nguyệt nhấn mạnh.

Nhân dịp này, Công đoàn Tổng công ty Lâm nghiệp Việt Nam tổ chức hội nghị giao ban, đánh giá kết quả hoạt động công đoàn quý III và triển khai nhiệm vụ quý IV năm 2025.

Công đoàn Tổng công ty Lâm nghiệp Việt Nam cũng trao Cờ thi đua xuất sắc của Công đoàn Nông nghiệp và Môi trường Việt Nam cho 3 công đoàn cơ sở, khen thưởng 56 điển hình tiên tiến trong phong trào thi đua yêu nước và 33 cá nhân “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” giai đoạn 2020 – 2025.

Xem bản gốc tại đây