Công đoàn Vĩnh Long bứt phá toàn diện

Thành công toàn diện, nâng tầm đời sống người lao động

Đại hội Công đoàn tỉnh Vĩnh Long lần thứ I diễn ra sau hợp nhất 3 tỉnh (Vĩnh Long, Bến Tre, Trà Vinh), đánh giá kết quả hoạt động giai đoạn 2023-2025 và đề ra mục tiêu, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2025-2030, góp phần củng cố niềm tin, phát triển bền vững.

Trong nhiệm kỳ vừa qua, với kết quả thực hiện đạt và vượt các chỉ tiêu hàng năm Công đoàn tỉnh Vĩnh Long hoàn thành và vượt nhiều chỉ tiêu quan trọng. Trong 3 năm qua, Công đoàn đã phát triển 44.280 đoàn viên và thành lập 250 công đoàn cơ sở (CĐCS), nghiệp đoàn. Hiện toàn tỉnh có 169.462 đoàn viên trên tổng số 182.850 NLĐ, với 615 CĐCS và nghiệp đoàn.

Công đoàn cũng tích cực tham gia xây dựng Đảng, giới thiệu 7.425 đoàn viên ưu tú (253% so với nghị quyết) để Đảng xem xét, trong đó 1.700 đồng chí được kết nạp. Công tác sắp xếp bộ máy được hoàn tất, tinh gọn tổ chức, giải thể các Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, thành lập LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long mới và hợp nhất vào Ủy ban MTTQ tỉnh.

Về đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền lợi đoàn viên, NLĐ, Công đoàn đã ký 474 bản Thỏa ước Lao động Tập thể (TƯLĐTT), trong đó 460 bản có nhiều nội dung có lợi cho NLĐ. Công đoàn tham gia 353 cuộc giám sát pháp luật và tổ chức 3 cuộc đối thoại giữa lãnh đạo tỉnh với 750 lượt NLĐ, kịp thời giải quyết các kiến nghị.

Các chương trình phúc lợi xã hội được triển khai hiệu quả, nổi bật là “Tết Sum vầy” và “Tháng Công nhân,” với hơn 200.000 lượt đoàn viên, NLĐ được chăm lo, tổng kinh phí gần 123 tỉ đồng. Điểm nhấn là chương trình “Mái ấm Công đoàn” với 773 căn nhà cho đoàn viên, NLĐ khó khăn, tổng kinh phí trên 36 tỉ đồng, giúp 98 hộ thoát nghèo.

Công đoàn triển khai dự án nhà ở xã hội tại xã Giao Long (hơn 554 tỉ đồng) và Trung tâm Thể dục thể thao tại Khu Công nghiệp Long Đức (hơn 60 tỉ đồng), thực hiện mục tiêu “nhà ở và phúc lợi cho đoàn viên, NLĐ.” Các phong trào thi đua như “Đồng Khởi mới,” “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” tiếp tục lan tỏa.

Xây dựng các chương trình phúc lợi dài hạn

Trao đổi về phương hướng nhiệm kỳ 2025-2030, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long Nguyễn Phúc Linh nhấn mạnh, nhiệm kỳ mới tập trung xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh toàn diện. trọng tâm là đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi hợp pháp của đoàn viên, NLĐ.

Công đoàn xác định 3 nhóm giải pháp trọng tâm. Thứ nhất, xây dựng chính sách, pháp luật, tham gia các văn bản quy phạm pháp luật, hướng dẫn Luật Công đoàn và các chính sách về lao động, tiền lương, bảo hiểm, nhà ở, nhà trẻ và thiết chế văn hóa cho NLĐ. Thứ hai, nâng cao chất lượng đội ngũ lao động trong bối cảnh chuyển đổi số, tuyên truyền và vận động doanh nghiệp tạo điều kiện cho NLĐ học tập, nâng cao kỹ năng nghề nghiệp thích ứng yêu cầu tình hình mới. Thứ ba, phát huy vai trò tiên phong trong hội nhập quốc tế, tham gia thực thi cam kết quốc tế về lao động, xây dựng môi trường làm việc công bằng, lành mạnh; bảo vệ quyền lợi NLĐ, tham gia phản biện chính sách liên quan đến kinh tế tư nhân, hỗ trợ doanh nghiệp thực hiện trách nhiệm xã hội. Đại hội kêu gọi cán bộ, đoàn viên, NLĐ phát huy tinh thần “đoàn kết, tiên phong, đổi mới, sáng tạo” để xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, đồng hành cùng doanh nghiệp, bảo vệ quyền lợi NLĐ, và quyết liệt thực hiện Nghị quyết Đại hội, góp phần phát triển bền vững tỉnh Vĩnh Long.

Xem bản gốc tại đây