Hơn 54 đơn vị, doanh nghiệp ở Đồng Tháp đã tổ chức bữa cơm Công đoàn
Đồng Tháp - Việc tổ chức bữa cơm công đoàn không chỉ chăm lo thiết thực cho đoàn viên, người lao động mà còn xây dựng môi trường làm việc nghĩa tình.
Nét mới trong hoạt động kỷ niệm
Năm nay, Bữa cơm Công đoàn trở thành điểm nhấn mới bên cạnh các hoạt động tặng quà, trao Mái ấm Công đoàn hay hỗ trợ khó khăn của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Đồng Tháp. Theo đó, chương trình chú trọng nâng cao chất lượng bữa ăn ca, bảo đảm dinh dưỡng, an toàn thực phẩm và khẩu phần phù hợp nhu cầu người lao động. Đây là dịp để đoàn viên, người lao động cùng sum vầy, sẻ chia trong không khí thân tình, gắn bó với đơn vị và doanh nghiệp.
Tại cấp tỉnh, LĐLĐ tỉnh chọn hai doanh nghiệp điểm là Công ty TNHH Bodynits Tiền Giang và Công ty TNHH Liên doanh Nghị Phong, phục vụ gần 3.800 đoàn viên, người lao động. Thực đơn các món ăn phong phú, bảo đảm dinh dưỡng và phù hợp khẩu vị người lao động, điểm nổi bật là việc nâng cao chất lượng bữa ăn ca cao hơn so với các năm trước.
Tại chương trình, LĐLĐ tỉnh cũng đã trao tặng 93 phần quà trị giá gần 25 triệu đồng cho đoàn viên khó khăn, từ nguồn tài chính công đoàn cơ sở và vận động xã hội hóa.
Sau hơn hai tháng triển khai, Bữa cơm Công đoàn đã lan tỏa mạnh mẽ toàn tỉnh. Tính đến nay, 54 đơn vị, doanh nghiệp đã tổ chức bữa cơm Công đoàn cho 36.213 đoàn viên, người lao động với tổng số tiền 1.810.372.075 đồng, trong đó công đoàn cơ sở hỗ trợ hơn 1.007.975.075 đồng. Các công đoàn cơ sở cũng trao 207 phần quà cho đoàn viên khó khăn, tổng trị giá 68.250.000 đồng.
Chia sẻ cảm nhận, chị Nguyễn Thị Thu (Công ty TNHH Liên doanh Nghị Phong) bày tỏ: “Thật sự chúng tôi rất xúc động. Không chỉ có bữa ăn ngon, ấm cúng mà còn được lãnh đạo doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn quan tâm, hỏi thăm. Chúng tôi cảm thấy mình được trân trọng, được lắng nghe, từ đó có thêm động lực để làm việc tốt hơn”.
Ý nghĩa và hướng đi nhân rộng
Trên thực tế, hoạt động này đã dần giúp thu hẹp khoảng cách giữa lãnh đạo doanh nghiệp, tổ chức công đoàn và công nhân lao động, tạo không gian giao lưu, gắn kết tình đồng nghiệp. Việc nâng cao chất lượng bữa ăn ca giúp công nhân lao động cảm nhận rõ sự quan tâm, nâng cao sức khỏe, tinh thần làm việc và năng suất lao động, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
Theo LĐLĐ tỉnh Đồng Tháp, Bữa cơm Công đoàn không chỉ là bữa ăn tập thể mà còn khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn trong chăm lo đời sống vật chất và tinh thần của đoàn viên, người lao động. Hoạt động cũng thể hiện trách nhiệm xã hội từ phía doanh nghiệp, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ.
Bà Huỳnh Thị Tuyết Vui - Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Đồng Tháp - nhấn mạnh: "Chúng tôi sẽ tiếp tục khuyến khích và hỗ trợ các công đoàn cơ sở phối hợp với doanh nghiệp triển khai mô hình này, nâng cao chất lượng bữa ăn ca và mở rộng lan tỏa tinh thần sẻ chia trong toàn tỉnh. Hiệu quả bước đầu cho thấy chương trình có thể duy trì thường xuyên, kết hợp với các phong trào thi đua, các dịp lễ, Tết hoặc Tháng Công nhân, đồng thời đa dạng hóa hình thức chăm lo, để đoàn viên và người lao động đều cảm nhận được sự quan tâm từ tổ chức Công đoàn”.
Xem bản gốc tại đây
