Xây dựng kế hoạch tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp

Tại Hội nghị sơ kết hoạt động công đoàn 9 tháng năm 2025, triển khai nhiệm vụ những tháng cuối năm, Công đoàn Bộ máy Quản lý & Điều hành Petrovietnam đã xây dựng kế hoạch tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp, tiến tới Đại hội Công đoàn Bộ máy Quản lý & Điều hành Petrovietnam lần thứ V, nhiệm kỳ 2025-2030 và Đại hội Công đoàn Petrovietnam lần thứ VIII, nhiệm kỳ 2025-2030, cũng như công tác chuẩn bị Hội thao Quản lý & Điều hành Petrovietnam lần thứ IV.

Trong 9 tháng, trên 80% đoàn viên đã tham gia học tập, nghiên cứu, nghe quán triệt các nghị quyết, chỉ thị của Đảng và Tập đoàn. Các công đoàn cơ sở, công đoàn bộ phận, tổ công đoàn đã linh hoạt triển khai nhiều hình thức tuyên truyền, bảo đảm thông tin đến người lao động đầy đủ, kịp thời. Nội quy lao động, Thỏa ước Lao động tập thể, quy chế tiền lương, quy chế dân chủ ở cơ sở… được phổ biến rõ ràng, góp phần nâng cao nhận thức và ý thức trách nhiệm trong thực hiện nhiệm vụ.

Tại Hội nghị, các đại biểu cũng cho ý kiến vào xây dựng kế hoạch tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp, tiến tới Công đoàn Bộ máy Quản lý & Điều hành Petrovietnam lần thứ V và Đại hội Công đoàn Petrovietnam lần thứ VIII, nhiệm kỳ 2025-2030.

Trong đó có các ý kiến tập trung đóng góp về nội dung, nhân sự cũng như hình thức tổ chức, nhằm bảo đảm công tác tổ chức Đại hội diễn ra hiệu quả, thiết thực với phương châm: 5 Đúng (đúng nguyên tắc, đúng quy định, đúng quy trình, đúng kế hoạch, đúng đề án) và 4 Đạt (đạt mục tiêu, đạt chất lượng, đạt tiến độ, đạt yêu cầu), trở thành đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, tạo sức lan tỏa trong toàn hệ thống công đoàn.

Xem bản gốc tại đây