Triển khai hệ thống mã QR tra cứu pháp luật cho công nhân
Hiện nay, tại Các khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội có trên 160.000 lao động đang làm trong đó có 150.000 đoàn viên công đoàn. Với đa phần công nhân lao động từ các địa phương khác về Hà Nội làm việc, trình độ không cao nên việc tiếp cận, tiếp thu kiến thức pháp luật có nhiều điểm hạn chế. Do đó hơn lúc nào, công tác tuyên truyền, phổ biến kiến thức pháp luật cho công nhân lao động phải được coi trọng và đổi mới trong cách thức thực hiện để có thể nâng cao nhận thức cũng như ý thức chấp hành pháp luật của người lao động.
Để đáp ứng nhu cầu thực tế này, Công đoàn Các khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã có nhiều cách làm hay trong triển khai tuyên truyền, phổ biến kiến thức pháp luật cho CNLĐ. Trong đó, yếu tố đầu tiên được quan tâm là điều kiện lao động đặc thù.
Hằng năm, Công đoàn Các khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội tổ chức các cuộc tuyên truyền pháp luật trực tiếp và gián tiếp tại doanh nghiệp, tiếp cận trên 127.000 lượt CNLĐ. Các cuộc tuyên truyền này được tổ chức tại xưởng sản xuất của công ty, nhà ăn ca, ký túc xá, khu vực sinh hoạt tập thể hoặc kết hợp với hội nghị người lao động, tập huấn nội quy và đối thoại định kỳ. Trong các buổi tuyên truyền do Công đoàn Các khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội phối hợp người sử dụng lao động và chuyên môn đồng cấp tổ chức, nội dung tập trung vào những vấn đề CNLĐ quan tâm như tăng ca hợp pháp, xử lý vi phạm kỷ luật đúng quy trình, điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội, an toàn lao động, trách nhiệm doanh nghiệp trong phòng ngừa quấy rối tình dục tại nơi làm việc…
Trao đổi về kinh nghiệm tổ chức tuyên truyền, phổ biến pháp luật, ông Nguyễn Đình Thắng - Chủ tịch Công đoàn Các khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội - cho biết, ngoài hình thức tuyên truyền trực tiếp, Công đoàn Các khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội triển khai hệ thống mã QR tra cứu pháp luật tại 60 doanh nghiệp lớn. Với sự tiện lợi, hữu ích của hình thức này nên đã có hơn 96.000 lượt truy cập trong năm.
Theo CNLĐ ở các doanh nghiệp này, mỗi khi cần tìm hiểu về những nội dung liên quan đến pháp luật lao động, họ có thể chủ động quét mã QR để tự tra cứu, tự đọc nên nắm được thông tin cần tìm hiểu một cách nhanh chóng.
Bên cạnh đó, fanpage “Công đoàn Các khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội” duy trì đăng bài về kiến thức pháp luật định kỳ 2 lần/tuần, đạt hơn 220.000 lượt tiếp cận…
Công đoàn Các khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội còn chú trọng phát triển đội ngũ cán bộ Công đoàn có kỹ năng tuyên truyền thông qua việc tổ chức các lớp tập huấn, bồi dưỡng kiến thức pháp luật và kỹ năng truyền thông cho cán bộ CĐCS; xây dựng mô hình “1 tuyên truyền viên pháp luật/1 Công đoàn cơ sở”.
Đọc bản gốc tại đây
