Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, Ban Quản lý di sản thế giới Vịnh Hạ Long - Yên Tử chúc mừng BCH Công đoàn mới ra mắt. Ảnh: Thanh Hằng
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, Ban Quản lý di sản thế giới Vịnh Hạ Long - Yên Tử chúc mừng BCH Công đoàn mới ra mắt. Ảnh: Thanh Hằng

Đại hội Công đoàn Ban Quản lý di sản thế giới vịnh Hạ Long - Yên Tử

Đoàn Hưng (báo lao động) 18/01/2026 10:33 (GMT+7)

Quảng Ninh - Ngày 17.1, Công đoàn Ban Quản lý di sản thế giới vịnh Hạ Long – Yên Tử tổ chức Đại hội lần thứ I, nhiệm kỳ 2026–2030.

Đại hội có sự tham dự của 110 đại biểu, đại diện cho 487 đoàn viên công đoàn trong toàn đơn vị.

Đại hội có ý nghĩa quan trọng, đánh dấu việc Công đoàn Ban Quản lý di sản thế giới vịnh Hạ Long – Yên Tử chính thức được thành lập trên cơ sở hợp nhất công đoàn các đơn vị, gồm: Ban Quản lý vịnh Hạ Long, Ban Quản lý di tích và danh thắng tỉnh và bộ phận viên chức, người lao động của Vườn quốc gia Bái Tử Long.

Giai đoạn 2023–2025, hoạt động công đoàn của các đơn vị trước sáp nhập đạt nhiều kết quả thiết thực. Thu nhập bình quân đạt từ 6,1 đến 12,4 triệu đồng/người/tháng, tùy theo bộ phận chuyên môn.

Quảng cảnh Đại hội. Ảnh: Thanh Hằng
Quảng cảnh Đại hội. Ảnh: Thanh Hằng

Công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động được chú trọng. Riêng Công đoàn Ban Quản lý vịnh Hạ Long đã chi hơn 870 triệu đồng thăm hỏi 502 lượt đoàn viên và thân nhân ốm đau.

Phong trào thi đua lao động sáng tạo diễn ra sôi nổi với 73 sáng kiến được công nhận; 31 đoàn viên ưu tú được kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam.

Phát biểu tại Đại hội, bà Hoàng Thị Hồng Phấn – Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh - ghi nhận, đánh giá cao những kết quả mà Công đoàn đơn vị đã đạt được trong nhiệm kỳ qua.

Đề nghị trong nhiệm kỳ mới, Công đoàn tiếp tục phát huy tốt vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; đẩy mạnh các phong trào thi đua thiết thực, gắn với nhiệm vụ chuyên môn.

Ông Mai Vũ Tuấn – Bí thư Đảng ủy, Trưởng Ban Quản lý di sản thế giới vịnh Hạ Long – Yên Tử đề nghị cán bộ, viên chức, người lao động không ngừng nâng cao trình độ, phát huy tinh thần đoàn kết, kỷ luật, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới. Công đoàn cần khẳng định rõ vai trò là chỗ dựa tin cậy của người lao động, đóng góp tích cực vào hiệu quả chuyên môn của đơn vị.

Nhiệm kỳ 2026–2030, với khẩu hiệu hành động “Đoàn kết – Dân chủ – Kỷ cương – Đổi mới – Phát triển”, Công đoàn đơn vị đề ra các mục tiêu trọng tâm gắn với sắp xếp tổ chức bộ máy và chuyển đổi số.

Cụ thể, phấn đấu 100% viên chức, người lao động được học tập, quán triệt các nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; mỗi năm bồi dưỡng, giới thiệu ít nhất 5 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét kết nạp; trong cả nhiệm kỳ có tối thiểu 60 sáng kiến cải tiến kỹ thuật được chuyên môn công nhận.

Với tinh thần dân chủ, Đại hội đã bầu Ban Chấp hành Công đoàn khóa I gồm 11 đồng chí. Ông Nguyễn Trung Hậu được tín nhiệm bầu giữ chức Chủ tịch Công đoàn Ban Quản lý di sản thế giới vịnh Hạ Long – Yên Tử nhiệm kỳ 2026–2030.

Xem bản gốc tại đây

Cùng chuyên mục