Lai Châu còn thiếu 175 biên chế cấp xã
Lai Châu - Ngày 20.5, UBND tỉnh tổ chức hội nghị sơ kết 1 năm thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính các cấp và hoạt động của chính quyền địa phương 2 cấp.
Theo báo cáo từ UBND tỉnh, về công tác nhân sự, đã thực hiện điều động tổng cộng 12.422 lượt cán bộ, công chức, viên chức (gồm 11.917 người về cơ sở và điều động bổ sung 1.157 lượt sau sáp nhập) để giải quyết tình trạng thừa thiếu cục bộ.
Đến ngày 30.4.2026, có 621 người đã nghỉ theo các chế độ. Biên chế công chức cấp xã giao năm 2026 là 1.447, hiện có mặt 1.272 người.
Toàn tỉnh hiện đang thiếu 175 biên chế cấp xã, trong đó có 19 xã thiếu hụt cục bộ 55 nhân sự chuyên môn sâu về công nghệ thông tin, đất đai, xây dựng. Khối lượng công việc tăng cao gây áp lực lớn, buộc nhiều công chức phải kiêm nhiệm nhiều nhiệm vụ.
Bên cạnh đó là các khó khăn về việc kiện toàn chức danh lãnh đạo tại các sở ngành, cấp xã; hạ tầng số chưa đồng bộ; xác định chức năng của Trung tâm Dịch vụ tổng hợp cấp xã...
Phát biểu tại hội nghị, ông Nguyễn Tuấn Anh - Ủy viên dự khuyết Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy nhấn mạnh, phải biết tập trung giải quyết 30% nhóm công việc ưu tiên để tạo ra 70% hiệu quả tổng thể, tránh việc xử lý dàn trải dẫn đến quá tải nguồn lực.
Về công tác cán bộ, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy yêu cầu Ban Tổ chức Tỉnh ủy phải cương quyết vào cuộc, rà soát triệt để và có giải pháp căn cơ xử lý dứt điểm tình trạng thừa thiếu cục bộ tại các địa phương.
Sau khi sáp nhập từ ngày 1.7.2025, tỉnh Lai Châu đã kết thúc hoạt động của 8 đơn vị hành chính cấp huyện; giảm 5 cơ quan chuyên môn và 1 đơn vị sự nghiệp thuộc UBND tỉnh. Số phòng và tương đương cấp tỉnh giảm 44 phòng, cấp huyện giảm 95 phòng.
Ở cấp cơ sở, số đơn vị hành chính cấp xã giảm mạnh 64,15% (giảm 68/106 xã, phường), hiện còn 38 xã, phường (36 xã, 2 phường). Toàn bộ 38/38 xã, phường đều được thành lập thống nhất 4 phòng chuyên môn.
Đọc bản gốc tại đây
