Công đoàn Vĩnh Long thiết thực chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động

Công nhân mong Tết đủ đầy, yên tâm lương thưởng

Từ thực tế đời sống và việc làm hiện nay, nhiều đoàn viên, người lao động bày tỏ những mong muốn rất cụ thể về lương, thưởng, phúc lợi và điều kiện đón Tết trong bối cảnh kinh tế còn nhiều khó khăn.

Bà Huỳnh Thị Minh, công nhân may tại Khu công nghiệp Hòa Phú, cho biết mong mỏi lớn nhất mỗi dịp Tết là lương, thưởng được chi trả đầy đủ, đúng thời hạn để gia đình chủ động chi tiêu.

Theo bà Minh, khi thu nhập ổn định, gia đình có thể sắm sửa Tết tươm tất, không phải vay mượn, người lao động cũng yên tâm gắn bó lâu dài với doanh nghiệp.

"Việc công khai sớm phương án lương, thưởng giúp công nhân an tâm làm việc cuối năm, tránh tâm lý lo lắng, từ đó tập trung lao động sản xuất, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao", bà Minh cho biết thêm.

Không riêng công nhân ngành may, ông Lê Trung Tín, công nhân xây dựng đang làm việc tại Khu công nghiệp Giao Long, cho rằng thu nhập ổn định và thưởng Tết phù hợp là điều quan trọng nhất.

Ông Tín chia sẻ, khi doanh nghiệp quan tâm đầy đủ quyền lợi, người lao động sẽ yên tâm làm việc, có thêm động lực quay lại nhà máy, công trường ngay sau kỳ nghỉ Tết.

"Sự đồng hành của công đoàn trong giám sát lương, thưởng giúp công nhân thêm tin tưởng, gắn bó lâu dài, hạn chế tình trạng nghỉ việc, chuyển việc sau Tết", ông Tín cho biết thêm.

Từ góc nhìn của lao động xa quê, ông Hà Công Minh, quê Bình Dương (trước sáp nhập), hiện là công nhân xây dựng tại Khu công nghiệp Giao Long, bày tỏ mong muốn được hỗ trợ phương tiện về quê dịp Tết.

Ông Minh cho biết, chi phí đi lại cuối năm thường tăng cao, trong khi thu nhập còn hạn chế khiến nhiều công nhân đắn đo, lo lắng khi muốn về quê sum họp gia đình.

Theo ông Minh, nếu có các chuyến xe nghĩa tình do công đoàn tổ chức, người lao động xa quê sẽ yên tâm hơn, giảm áp lực chi tiêu, đón Tết trọn vẹn bên người thân.

Chăm lo Tết thiết thực, hướng mạnh về cơ sở

Trao đổi với Lao Động, ông Nguyễn Phúc Linh - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Vĩnh Long - cho biết, các hoạt động chăm lo Tết Bính Ngọ 2026 được tổ chức theo hướng thiết thực, hiệu quả, tránh hình thức, lãng phí. Điểm mới năm nay là tổng nguồn lực và số lượng đối tượng được chăm lo phải cao hơn các năm trước, đồng thời hướng mạnh về cơ sở.

CĐCS phối hợp, huy động nguồn lực của doanh nghiệp, chính quyền địa phương và công đoàn cấp trên tổ chức chuyến xe, chuyến tàu, chuyến bay đưa, đón người lao động về quê đón Tết.

Theo ông Linh, chương trình “Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng” là hoạt động trọng tâm cấp tỉnh, dự kiến thu hút khoảng 700 đoàn viên tham dự, kết hợp phát động phong trào thi đua đầu năm 2026.

“Bữa cơm tất niên công đoàn” tiếp tục được duy trì, tạo không gian gắn kết giữa người lao động, người sử dụng lao động và lãnh đạo địa phương; mỗi suất ăn được hỗ trợ 70.000 đồng từ nguồn tài chính công đoàn, kết hợp xã hội hóa.

Ngoài ra, LĐLĐ tỉnh sẽ hướng dẫn đoàn viên tham gia “Chợ Tết Công đoàn” trực tuyến do Tổng Liên đoàn tổ chức, giúp việc mua sắm thuận tiện hơn.

Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh cũng trực tiếp thăm hỏi, tặng quà người lao động mắc bệnh nan y, hoàn cảnh đặc biệt khó khăn và những trường hợp phải làm việc trong đêm giao thừa.

"Các cấp công đoàn sẽ tăng cường đối thoại, kịp thời phát hiện và xử lý các trường hợp doanh nghiệp nợ lương, bỏ trốn, qua đó bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động, đúng tinh thần không để ai bị bỏ lại phía sau trong dịp Tết", ông Linh cho biết thêm.

Xem bản gốc tại đây