Công đoàn An Giang thăm hỏi, tặng quà cho hơn 600.000 lượt đoàn viên, người lao động

Đại hội nhằm tổng kết đánh giá kết quả phong trào công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) và hoạt động Công đoàn giai đoạn 2023-2025; xác định mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2025-2030; đóng góp vào Báo cáo chính trị trình Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam; góp ý sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam; kiểm điểm vai trò lãnh đạo của tập thể Ban Chấp hành giai đoạn vừa qua, công bố các Quyết định của Tổng LĐLĐ Việt Nam chỉ định Ban Chấp hành Công đoàn tỉnh khóa mới và chỉ định Đoàn đại biểu dự Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam.

Tại phiên làm việc thứ nhất, Đại hội đã bầu Đoàn Chủ tịch, Đoàn thư ký và Ban thẩm tra tư cách đại biểu. Báo cáo tóm tắt kết quả công tác công đoàn giai đoạn 2023 – 2025, phương hướng, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2025 – 2030. Báo cáo kiểm điểm Ban Chấp hành, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh nhiệm kỳ 2023 – 2028. Báo cáo tổng hợp ý kiến tham gia sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam, ý kiến đóng góp dự thảo Văn kiện Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam và Văn kiện Đại hội I, Công đoàn tỉnh An Giang nhiệm kỳ 2025-2030. Đoàn Chủ tịch gợi ý thảo luận. Đại biểu thảo luận.

Trình bày tại Đại hội, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh An Giang Phạm Văn Đằng cho biết, Đại hội nhiệm kỳ này xác định chủ đề là: Tập trung đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động (NLĐ); tiên phong, đổi mới, xây dựng Công đoàn vững mạnh, xây dựng giai cấp công nhân hiện đại, lớn mạnh, cùng dân tộc bước vào kỷ nguyên mới. Phương châm của Đại hội là "Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển" với 8 nhiệm vụ, giải pháp cụ thể.

Theo báo cáo, giai đoạn 2023 - 2025, ở các cấp công đoàn hầu hết các chỉ tiêu, nhiệm vụ của Nghị quyết Đại hội hàng năm đều đạt 100% trở lên. Chỉ đạo thực hiện nâng cao hiệu quả công tác đối thoại, thương lượng tập thể giai đoạn 2023 – 2028” với nhiều giải pháp thiết thực trong đó tập trung góp ý xây dựng chế độ, chính sách cho NLĐ tại doanh nghiệp, nhất là các vấn đề liên quan trực tiếp đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của NLĐ.

Công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên; hỗ trợ cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn luôn được xác định là nhiệm vụ trọng tâm, thường xuyên của các cấp công đoàn trong tỉnh. Hàng năm, thông qua các chương trình hoạt động “Tết Sum vầy”, “Tháng công nhân”, Ngày truyền thống Công đoàn… luôn nhận được sự quan tâm chỉ đạo của Tỉnh ủy, sự hỗ trợ, tạo điều kiện UBND tỉnh, của các cấp, các ngành từ tỉnh đến cơ sở...

Các cấp công đoàn đã kịp thời tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho hơn 600.000 lượt đoàn viên, người lao động với tổng số tiền trên 300 tỉ đồng. Tích cực vận động đoàn viên, doanh nghiệp tham gia đóng Quỹ Mái ấm Công đoàn, đã hỗ trợ 428 đoàn viên xây dựng và sửa chữa nhà ở với tổng số tiền 23 tỉ 695 triệu đồng.

Công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS đã có nhiều đổi mới về phương thức vận động phát triển, chú trọng phát triển đoàn viên và thành lập CĐCS ở các doanh nghiệp nhất là doanh nghiệp khu vực kinh tế ngoài nhà nước.

Trong thời gian tới, Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh tiếp tục phát huy những kết quả đạt được trong nhiệm kỳ qua, đồng thời tập trung thực hiện 8 nhiệm vụ và giải pháp trọng tâm.

Cũng trong phiên làm việc này, thay mặt Đoàn Chủ tịch Đại hội, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh An Giang Đỗ Trần Thịnh đã phát động ủng hộ cho đồng bào các tỉnh khu vực miền Trung, Tây Nguyên bị thiệt hại nặng nề do mưa lũ. Ngay sau khi kết thúc việc ủng hộ, Ban Tổ chức Đại hội sẽ thống kê, chuyển phần kinh phí này đến Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh An Giang.

Xem bản gốc tại đây