Xây dựng Báo Lao Động thành cơ quan báo chí Công đoàn hiện đại, đa nền tảng, có ảnh hưởng xã hội rộng rãi

Báo Lao Động đã vượt qua nhiều thách thức để hoàn thành nhiệm vụ chính trị được giao, tạo dựng niềm tin vững chắc trong lòng độc giả, đặc biệt là đoàn viên, người lao động. Chủ tịch đánh giá như thế nào về kết quả mà tập thể Báo đạt được?

- Chủ tịch Tổng LĐLĐVN NGUYỄN ĐÌNH KHANG: Thành quả của Báo Lao Động là kết tinh của tinh thần đoàn kết, trách nhiệm và sáng tạo - là nỗ lực của mỗi cá nhân trong một tập thể gắn bó, luôn hướng về mục tiêu chung. Đó cũng là minh chứng cho sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo sát sao, tạo điều kiện của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; sự phối hợp, hỗ trợ của các cấp Công đoàn.

Tôi rất ấn tượng với những kết quả nổi bật của Báo trong giai đoạn 2020 - 2025 - một giai đoạn đầy khó khăn do tác động của đại dịch COVID-19 và sự cạnh tranh khốc liệt trong môi trường báo chí. Trong bối cảnh đó, Báo Lao Động đã trụ vững và có bước phát triển mạnh mẽ, toàn diện.

Báo Lao Động tiếp tục khẳng định vị thế là cơ quan báo chí chủ lực của tổ chức Công đoàn, phản ánh trung thực, kịp thời, sinh động đời sống của công nhân, người lao động và hoạt động của các cấp Công đoàn. Báo đã đạt 222 giải báo chí (140 giải trong nước, 82 giải quốc tế), 17 Giải Báo chí Quốc gia; được nhận Cờ thi đua của Thủ tướng Chính phủ (2023), Huân chương Lao động hạng Nhất (2024).

Trong công tác chuyển đổi số, Báo đã có bước đi đột phá: tăng trưởng 252% lượt truy cập báo điện tử, triển khai phiên bản tiếng Anh, tiếng Hàn... ứng dụng AI. Hoạt động xã hội thông qua Quỹ XHTT Tấm lòng Vàng cũng rất hiệu quả, vận động hơn 500 tỉ đồng; tổ chức thành công nhiều chương trình ý nghĩa như Vinh quang Việt Nam, Tết Sum vầy, Mái ấm Công đoàn…

Từ ngày 1.7.2025, tổ chức Công đoàn Việt Nam chính thức trở thành thành viên trực thuộc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam. Theo Chủ tịch, Báo Lao động cần làm gì để đáp ứng yêu cầu mới?

- Chủ tịch Tổng LĐLĐVN NGUYỄN ĐÌNH KHANG: Việc Công đoàn Việt Nam trở thành thành viên trực thuộc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam khẳng định tầm vóc, vai trò, uy tín của Công đoàn trong hệ thống chính trị, đồng thời mở ra giai đoạn phát triển mới. Trong ngôi nhà chung của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Công đoàn càng có điều kiện phối hợp chặt chẽ với các tổ chức thành viên để thống nhất hành động, tập hợp, đoàn kết, động viên mọi tầng lớp nhân dân, trong đó giai cấp công nhân là lực lượng trung tâm, là nòng cốt trong liên minh giai cấp, phát huy sức mạnh to lớn của khối đại đoàn kết toàn dân tộc.

Trong bối cảnh mới, Công đoàn Việt Nam tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, tăng cường năng lực đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, thực hiện hiệu quả các chương trình phối hợp, thống nhất hành động với các tổ chức thành viên khác của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam. Đồng thời, Công đoàn cần nâng cao chất lượng cán bộ, hiện đại hóa bộ máy, ứng dụng mạnh mẽ công nghệ số trong quản lý, kết nối, chăm lo đoàn viên, người lao động.

Chính vì vậy vai trò và sứ mệnh của Báo Lao Động đối với tổ chức Công đoàn, đối với Mặt trận Tổ quốc Việt Nam sẽ càng trở nên quan trọng hơn. Do đó, Báo Lao Động cần tập trung tuyên truyền ý nghĩa của việc “trực thuộc”, đảm bảo tính độc lập tương đối của tổ chức Công đoàn, mở rộng trách nhiệm phối hợp hành động. Phản ánh sinh động việc Công đoàn cùng các tổ chức thành viên khác tập hợp, vận động quần chúng, phát huy sức mạnh đại đoàn kết toàn dân tộc, với công nhân là trung tâm. Báo cần tiếp tục kiên định tôn chỉ: Bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.

Báo Lao Động cần chủ động nắm bắt thực tiễn đời sống của công nhân, từ đó tuyên truyền sâu rộng các chương trình, hoạt động thiết thực của Công đoàn như: Phúc lợi đoàn viên, Tết Sum vầy, Tháng Công nhân, Mái ấm Công đoàn, các hoạt động đào tạo nghề, hỗ trợ lao động nữ, lao động trẻ, lao động phi chính thức. Đồng thời tuyên truyền để đoàn viên, người lao động nâng cao nhận thức, kỹ năng, phát huy sáng kiến, sáng tạo, tự trang bị kỹ năng số để trở thành đoàn viên số, công dân số. Đặc biệt, cần chú trọng phản ánh các kiến nghị chính sách, pháp luật về lao động, tiền lương, an sinh xã hội… là những nội dung mà người lao động đặc biệt quan tâm. Báo Lao Động cần tiếp tục đổi mới phương thức thể hiện, tích cực khai thác các nền tảng truyền thông số; phát triển các chuyên mục, tuyến bài chuyên sâu, làm nổi bật mối quan hệ bền chặt giữa Công đoàn và Mặt trận Tổ quốc Việt Nam trong thực tế. Điều này sẽ góp phần hiệu quả vào việc truyền tải chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước và Mặt trận Tổ quốc Việt Nam đến công nhân, giúp họ hiểu và đồng lòng thực hiện. Ngược lại, Báo cũng chính là kênh quan trọng để phản ánh tâm tư, nguyện vọng, tiếng nói chân thực của công nhân tới hệ thống chính trị. Từ đó, góp phần xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam ngày càng vững mạnh, phát huy vai trò tiên phong trong công cuộc xây dựng đất nước và bảo vệ Tổ quốc.

Năm 2024, Báo Lao Động đã đạt mức xuất sắc, tăng 2 bậc từ vị trí số 3 năm 2023 lên vị trí số 1 để dẫn đầu trong các cơ quan báo chí Trung ương về mức độ trưởng thành chuyển đổi số báo chí - một minh chứng rõ nét cho sự năng động, đổi mới của đội ngũ lãnh đạo Báo. Để phát huy vai trò kết nối công nhân - công đoàn - chính sách - xã hội qua nền tảng truyền thông số. Báo Lao Động cần làm gì để phát huy điều này, thưa ông?

- Chủ tịch Tổng LĐLĐVN NGUYỄN ĐÌNH KHANG: Trong tình hình mới, lãnh đạo và tập thể cán bộ, phóng viên, biên tập viên, nhân viên cần xây dựng Báo Lao Động là cơ quan báo chí số hiện đại, đa nền tảng, có ảnh hưởng xã hội rộng rãi. Tiếp tục đầu tư nâng cấp hạ tầng công nghệ, hoàn thiện nền tảng số, tự chủ công nghệ trong mọi khâu sản xuất báo chí. Phát triển kênh truyền hình trực tuyến chuyên biệt cho Công đoàn; khai thác mạnh trí tuệ nhân tạo (AI)để nâng cao hiệu suất, kiểm soát chất lượng, đa dạng hóa sản phẩm báo chí. Bên cạnh đó, đổi mới mạnh mẽ nội dung báo in: Tăng chiều sâu phân tích, phản biện; phát triển chuyên trang vùng miền, tăng cường phục vụ công nhân, người lao động các khu công nghiệp, khu chế xuất, vùng sâu, vùng xa. Chú trọng khâu đột phá trong chuyển đổi số, ứng dụng công nghệ thông tin. Tập trung triển khai Nghị quyết 57-NQ/TW của Bộ Chính trị và chương trình hành động về chuyển đổi số của Tổng Liên đoàn. Giữ vững là cơ quan báo chí đi đầu chuyển đổi số trong khối các cơ quan báo chí trung ương, đóng vai trò kết nối công nhân - công đoàn - chính sách - xã hội qua nền tảng truyền thông số.

Để làm được điều này, cần đổi mới cơ chế quản trị, phát triển Báo bền vững. Triển khai hiệu quả mô hình đơn vị sự nghiệp tự chủ về tài chính; đa dạng hóa nguồn thu, tăng cường khai thác bản quyền thông tin. Xây dựng đội ngũ cán bộ quản lý, biên tập viên, kỹ thuật viên có khả năng tích hợp đa kỹ năng, thích ứng với xu hướng báo chí thế hệ mới.

Nhân 96 năm ngày ra số báo đầu tiên, Chủ tịch có chia sẻ gì với tập thể Báo Lao Động?

- Chủ tịch Tổng LĐLĐVN NGUYỄN ĐÌNH KHANG: Tôi ghi nhận và đánh giá cao tập thể Báo Lao Động đã xây dựng môi trường làm việc dân chủ, nhân văn, đoàn kết. Mỗi cán bộ, phóng viên, biên tập viên, nhân viên cần tiếp tục nêu cao trách nhiệm, không ngừng nâng cao năng lực, đạo đức nghề nghiệp, để góp phần xây dựng Báo Lao Động ngày càng phát triển, xứng đáng là cơ quan ngôn luận của tổ chức Công đoàn Việt Nam.

Chặng đường 96 năm xây dựng và phát triển của Báo và của tổ chức Công đoàn Việt Nam là chặng đường vẻ vang, xứng đáng tự hào, tôi tin rằng với nền tảng truyền thống và tinh thần đổi mới, Báo Lao Động sẽ tiếp tục là cầu nối tin cậy giữa công nhân - công đoàn - xã hội, góp phần tích cực vào sự phát triển chung của tổ chức Công đoàn và đất nước.

Xin trân trọng cảm ơn Chủ tịch!

Xem bản gốc tại đây