Đề xuất thay đổi quy định về mức lương hưu thấp nhất

Theo dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) được Chính phủ trình Quốc hội tại Kỳ họp thứ 2, Quốc hội khóa XVI, một trong những nội dung đáng chú ý là đề xuất sửa đổi quy định về mức lương hưu hằng tháng thấp nhất.

Tại khoản 33 Điều 1 của dự thảo Luật, Chính phủ đề xuất sửa đổi khoản 11 Điều 141 của Luật BHXH năm 2024.

Theo đó, các đối tượng quy định tại điểm a, b, c, d, đ, g và i khoản 1 Điều 2 của Luật BHXH đã tham gia BHXH trước ngày Luật sửa đổi có hiệu lực thi hành, có thời gian đóng BHXH bắt buộc từ đủ 20 năm trở lên thì mức lương hưu hằng tháng thấp nhất bằng mức tham chiếu tại thời điểm giải quyết hưởng lương hưu.

Như vậy, dự thảo xác định ba yếu tố cần lưu ý khi áp dụng quy định này: Thuộc nhóm đối tượng được viện dẫn tại khoản 1 Điều 2; Đã tham gia BHXH trước thời điểm Luật sửa đổi có hiệu lực; Có từ đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc.

Mức lương hưu thấp nhất được xác định theo mức tham chiếu tại thời điểm giải quyết hưởng lương hưu, không phải một số tiền cố định được ghi trong nội dung sửa đổi.

Đây là quy định dành cho những nhóm đối tượng cụ thể, không đồng nghĩa tất cả người tham gia BHXH hoặc tất cả người nghỉ hưu đều được áp dụng mức lương hưu thấp nhất như trên.

Theo Tờ trình của Chính phủ, dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật BHXH được xây dựng nhằm bảo đảm tính thống nhất của các quy định, phù hợp với việc sắp xếp tổ chức bộ máy và tạo cơ sở pháp lý cho quá trình thực hiện các chế độ, chính sách BHXH.

Dự thảo Luật dự kiến có hiệu lực thi hành từ ngày 1.3.2027 nếu được Quốc hội thông qua.

Đọc bản gốc tại đây