TPHCM không cào bằng biên chế, nơi thừa sẽ điều chuyển sang nơi thiếu
TPHCM dự kiến giao biên chế giai đoạn 2027 - 2031 theo nguyên tắc “không cào bằng”, điều chuyển biên chế từ nơi thừa sang nơi thiếu.
TPHCM không “cào bằng” biên chế
Ngày 13.8, Ban Tổ chức Thành ủy TPHCM có văn bản gửi các cơ quan tham mưu, giúp việc Thành ủy; Cơ quan Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam Thành phố; Đảng ủy các cơ quan Đảng Thành phố; Đảng ủy Ủy ban nhân dân Thành phố và Đảng ủy các xã, phường, đặc khu về việc cung cấp số liệu biên chế có mặt của cơ quan, đơn vị.
Theo Ban Tổ chức Thành ủy, việc rà soát, cập nhật số liệu nhằm có cơ sở tham mưu Thường trực Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy xem xét, quyết định giao biên chế chính thức năm 2026.
Các cơ quan, đơn vị được yêu cầu báo cáo trung thực số lượng cán bộ, công chức, viên chức có mặt tại thời điểm ngày 12.8.2026. Người đứng đầu các cơ quan, đơn vị chịu trách nhiệm trước Thường trực Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy về số liệu báo cáo.
Số liệu phải được gửi về Ban Tổ chức Thành ủy trong ngày 17.8 để tổng hợp, báo cáo Thường trực Thành ủy và Ban Thường vụ Thành ủy.
Đáng chú ý, Ban Tổ chức Thành ủy cho biết sẽ tham mưu giao biên chế giai đoạn 2027 - 2031 theo nguyên tắc “không cào bằng”. Theo đó, số biên chế được giao năm 2027 sẽ có sự thay đổi so với số biên chế giao năm 2026, đồng thời thực hiện điều chuyển biên chế từ nơi thừa sang nơi thiếu.
Do vậy, các cơ quan, đơn vị được đề nghị giữ ổn định biên chế thực tế đang sử dụng tại thời điểm báo cáo cho đến khi được giao biên chế chính thức năm 2026.
TPHCM được tăng thêm tối đa 20% biên chế
Theo Nghị quyết số 09-NQ/TW ngày 19.5.2026 của Bộ Chính trị về xây dựng và phát triển TPHCM trong kỷ nguyên mới, Thành phố được tăng thêm tối đa 20% tổng số lượng biên chế so với định mức được giao.
Trước đó, TPHCM đã giao 18.548 biên chế công chức. Trong đó, cấp Thành phố giao 7.625 biên chế, cấp xã giao 10.923 biên chế (gồm 659 biên chế giao cho Ban Chỉ huy quân sự cấp xã theo quy định của Bộ Quốc phòng).
Tại thời điểm ngày 20.3.2026, số công chức có mặt thực tế là 15.900 người, gồm 6.190 người ở cấp Thành phố và 9.710 người ở cấp xã.
Đối với viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước, TPHCM giao 135.341 biên chế. Trong đó, cấp Thành phố giao 32.136 biên chế, gồm 31.790 biên chế tại các đơn vị sự nghiệp nhóm 3, nhóm 4 và 346 biên chế tại các hội được Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ; cấp xã giao 103.205 biên chế.
Số viên chức có mặt tại thời điểm ngày 20.3.2026 là 126.213 người, gồm 30.076 người ở cấp Thành phố và 96.137 người ở cấp xã.
Từ ngày 1.7.2025, TPHCM vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp sau khi sáp nhập với tỉnh Bình Dương và tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu.
Theo Sở Nội vụ TPHCM, sau sắp xếp, số lượng cơ quan chuyên môn thuộc UBND Thành phố giảm từ 43 xuống còn 15 cơ quan, tương đương giảm hơn 65%.
Ở cấp cơ sở, Thành phố cũng giảm số lượng khu phố, ấp, thôn, khu dân cư từ 5.947 xuống còn 3.925 đơn vị.
TPHCM đã giải quyết chế độ cho hơn 8.700 trường hợp theo quy định; hoàn thành phê duyệt vị trí việc làm cho 168 xã, phường, đặc khu và từng bước cân đối nhân sự giữa các địa phương, đơn vị đang thừa và thiếu biên chế.
Đọc bản gốc tại đây