Cán bộ Công đoàn Sơn La nghiên cứu quán triệt văn bản mới
Sơn La - Ngày 26.2, LĐLĐ tỉnh đã tổ chức Hội nghị quán triệt, triển khai một số văn bản mới của Trung ương và của tỉnh.
Tại hội nghị, gần 60 đại biểu là ủy viên ban chấp hành, ủy viên ủy ban kiểm tra, chủ tịch, phó chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) các huyện, thị xã và thành phố đã được quán triệt nội dung trọng tâm, cốt lõi các nghị quyết, chỉ thị, quy định, kết luận, hướng dẫn của Trung ương và các kế hoạch thực hiện của Ban Thường vụ Tỉnh ủy Sơn La, gồm:
Nghị quyết số 57 ngày 22.12.2024 của Bộ Chính trị về đột phá phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia và Kế hoạch số 295 ngày 16.2.2025 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về thực hiện Nghị quyết số 57 ngày 22.12.2024. Quy định số 204 ngày 29.11.2024 của Ban Bí thư về phê duyệt Đề án Chuyển đổi số trong các cơ quan.
Kế hoạch số 295 ngày 16.2.2025 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về thực hiện Quy định số 204 ngày 29.11.2024, Quyết định số 205 ngày 16.12.2024 của Ban Bí thư. Chỉ thị số 42 ngày 16.1.2025 của Bộ Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác giáo dục cần, kiệm, liêm, chính, chí công vô tư; Kế hoạch của Ban Thường vụ Tỉnh ủy thực hiện Chỉ thị số 42.
Hướng dẫn số 182 ngày 31.2.2024 của Ban Tuyên giáo Trung ương và Kế hoạch của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về công tác thông tin đối ngoại năm 2025. Kết luận số 105 ngày 4.12.2024 của Bộ Chính trị về tiếp tục thực hiện Chỉ thị số 33 ngày 3.1.2014 của Bộ Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với việc kê khai và kiểm soát kê khai tài sản.
Kết luận số 107 ngày 24.12.2024 của Bộ Chính trị về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác tiếp công dân và giải quyết khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh. Quy định số 231 ngày 17.1.2025 của Bộ Chính trị về bảo vệ người đấu tranh, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực.
Sau hội nghị các đại biểu sẽ là người trực tiếp triển khai các văn bản đã được quán triệt; Căn cứ nội dung các văn bản của Trung ương, kế hoạch và các văn bản chỉ đạo của Tỉnh ủy, chỉ đạo xây dựng chương trình, kế hoạch thực hiện của các cấp công đoàn gắn với các quan điểm, mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp cụ thể, khả thi; tăng cường kiểm tra, giám sát, nâng cao trách nhiệm trong tổ chức thực hiện các văn bản trên.
