TKV bố trí 511 chuyến xe đưa, đón người lao động và gia đình về quê ăn Tết
Quảng Ninh - Cũng như mọi năm, các công ty của TKV tiếp tục tổ chức các chuyến xe đưa, đón người lao động và gia đình về quê ăn Tết.
Theo Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam, trong dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) cùng Công đoàn TKV sẽ tiếp tục duy trì và mở rộng hoạt động tổ chức xe đưa đón công nhân lao động về quê đón Tết, coi đây là một trong những nội dung chăm lo thiết thực, giàu ý nghĩa nhân văn.
Theo báo cáo tổng hợp, các đơn vị trong toàn tập đoàn dự kiến bố trí 511 chuyến xe ôtô (bao gồm cả chiều đưa về và đón trở lại sau Tết), thực hiện việc đưa đón cho trên 19.300 lượt công nhân lao động và thân nhân về quê đón Tết.
Bên cạnh đó, tập đoàn và các đơn vị còn hỗ trợ vé xe cho khoảng 17.600 người lao động, với mức hỗ trợ từ 500.000 đồng đến 1.000.000 đồng/người, tổng kinh phí hỗ trợ trên 11 tỉ đồng.
Việc tổ chức xe đưa đón và hỗ trợ vé xe được triển khai đồng bộ, phù hợp với điều kiện thực tế của từng đơn vị, tập trung vào các đối tượng công nhân xa quê, công nhân hầm lò, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, qua đó giúp người lao động yên tâm về quê đón Tết, gắn bó lâu dài với tập đoàn.
Trước đó, vào dịp Tết dương lịch 2026, một số công ty thuộc TKV tại Quảng Ninh cũng tổ chức các chuyến xe đưa, đón người lao động và người thân, gia đình về quê ăn Tết.
Từ nhiều năm qua, đặc biệt vào dịp Tết Nguyên đán, hàng trăm chuyến xe ôtô, chở cả vạn thợ mỏ và gia đình, người thân về quê ăn Tết rồi lại về tận quê đón trở ra Quảng Ninh.

Khởi hành từ các mỏ than ở Quảng Ninh, các chuyến xe đến nhiều tỉnh, thành (theo đơn vị hành chính cũ) như: Hưng Yên, Hải Dương, Hải Phòng, Thái Bình, Nam Định, Phú Thọ, Yên Bái, Lai Châu, Tuyên Quang, Hà Giang, Thanh Hóa, Nghệ An, Hà Tĩnh… Vào ngày cuối của kỳ nghỉ, xe lại trở lại đón cán bộ, công nhân viên trở lại công ty làm việc.
Những chuyến xe ấy đã trở thành nét đẹp văn hóa của đơn vị, được người lao động trân trọng như một “món quà tinh thần” thiết thực, giúp họ có kỳ nghỉ trọn vẹn trước khi quay lại ca kíp, với những khai trường hay những đường lò sâu thẳm trong lòng đất.
Việc này không chỉ bảo đảm việc đi lại an toàn, thuận tiện cho người lao động mà còn thể hiện sự quan tâm, chăm lo thiết thực của tổ chức Công đoàn và lãnh đạo doanh nghiệp đối với đời sống công nhân, góp phần gắn kết công ty với người lao động, lan tỏa truyền thống “Kỷ luật và Đồng tâm” của thợ mỏ.
Xem bản gốc tại đây