Công đoàn Công trình Đô thị Sóc Trăng chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động

PHƯƠNG ANH (báo lao động) 08/02/2026 14:27 (GMT+7)

Cần Thơ - Công đoàn Công trình Đô thị Sóc Trăng tổ chức nhiều hoạt động chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, người lao động đón Tết Nguyên đán 2026.

Ngày 7.2, Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Công trình Đô thị Sóc Trăng tổ chức trao quà Tết cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn và đoàn viên, lao động tiêu biểu nhân dịp Tết Nguyên đán 2026.

Tại chương trình, đại diện Ban lãnh đạo công ty và Công đoàn cơ sở đã trao tặng mỗi đoàn viên, người lao động một phần quà trị giá 1 triệu đồng tiền mặt, nhằm kịp thời động viên, chia sẻ khó khăn, giúp người lao động đón Tết thêm đủ đầy.

Lãnh đạo Công ty CP Công trình Đô thị Sóc Trăng trao quà Tết cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: Đơn vị cung cấp
Lãnh đạo Công ty CP Công trình Đô thị Sóc Trăng trao quà Tết cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: Đơn vị cung cấp

Theo bà Nguyễn Thu Trang – Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Công trình Đô thị Sóc Trăng, dịp Tết Nguyên đán năm nay, công ty thực hiện nhiều chính sách chăm lo thiết thực cho người lao động. Cụ thể, toàn bộ nhân viên được thưởng tháng lương thứ 13. Bên cạnh đó, công ty còn hỗ trợ quà Tết hoặc tiền mặt cho 363 đoàn viên, người lao động, với mức 1,5 triệu đồng/người. Riêng đoàn viên mới kết nạp dưới 5 tháng được hỗ trợ một phần quà trị giá 500.000 đồng.

Ngoài ra buổi họp mặt chúc Tết, lì xì đầu năm dành cho khoảng 200 đoàn viên làm việc trực tiếp vào mùng 4 Tết, với mức lì xì dự kiến 100.000 đồng/người, tạo khí thế phấn khởi ngay từ những ngày đầu năm mới.

Doanh nghiệp, Công đoàn đồng hành mang Tết ấm áp đến với đoàn viên, người lao động. Ảnh: Đơn vị cung cấp
Doanh nghiệp, Công đoàn đồng hành mang Tết ấm áp đến với đoàn viên, người lao động. Ảnh: Đơn vị cung cấp

Bà Trang cho biết, các hoạt động chăm lo Tết được tổ chức nhằm kịp thời động viên tinh thần, góp phần để đoàn viên, người lao động đón Tết Nguyên đán 2026 vui tươi, đầm ấm, nghĩa tình, đồng thời tiếp tục củng cố sự đoàn kết, gắn bó giữa người lao động với doanh nghiệp.

Xem bản gốc tại đây

Cùng chuyên mục