Phiên làm việc thứ nhất Đại hội Công đoàn TP Hải Phòng nhiệm kì 2025-2030

Đại hội Công đoàn TP Hải Phòng lần thứ I nhiệm kì 2025-2030 với chủ đề “Đoàn kết - Dân chủ - Kỉ cương - Đổi mới - Phát triển”. Tại phiên làm việc thứ nhất, Đại hội tiến hành bầu Đoàn Chủ tịch, Đoàn Thư kí và Ban thẩm tra tư cách đại biểu; thông qua chương trình, quy chế làm việc của Đại hội.

Tại đại hội, 100% văn kiện được số hóa, các đại biểu sử dụng trang thiết bị điện tử để tra cứu tài liệu.

Tại Đại hội, ông Nguyễn Văn Quyết - Phó Chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động thành phố trình bày báo cáo tóm tắt kết quả hoạt động công đoàn thành phố giai đoạn 2023-2025. Nhiệm kì qua, phong trào công nhân lao động và hoạt động Công đoàn thành phố diễn ra trong bối cảnh nhiều thời cơ, thuận lợi mới. Sau hợp nhất, Liên đoàn Lao động thành phố quản lý 2.840 công đoàn cơ sở với 641.625 lao động và 615.955 đoàn viên công đoàn, đạt tỉ lệ hơn 96%.

Công tác xây dựng tổ chức Công đoàn và phát triển đoàn viên là điểm sáng nổi bật trong giai đoạn 2023-2025, toàn thành phố thành lập mới 660 công đoàn cơ sở, kết nạp 193.635 đoàn viên, tăng thực tế 93.595 đoàn viên. Thành tích này đưa Hải Phòng trở thành một trong những đơn vị dẫn đầu cả nước về phát triển đoàn viên, vinh dự được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Cờ thi đua xuất sắc năm 2024.

Song song với phát triển đoàn viên, Công đoàn thành phố chú trọng chăm lo, bảo vệ quyền lợi đoàn viên và người lao động. Các cấp Công đoàn thành phố huy động gần 200 tỉ đồng chăm lo 314.600 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn. Toàn thành phố có 1.682 bản thỏa ước lao động tập thể với hơn 70% bản xếp loại B. Nhiều thỏa ước đạt được những cam kết có lợi hơn so với quy định pháp luật như lương tối thiểu cao hơn 3-5%, lương thử việc bằng ít nhất 90% lương chính thức, thưởng tháng 13 tối thiểu một tháng lương, nâng giá trị bữa ăn ca từ 20.000 đồng trở lên….

Các phong trào thi đua yêu nước do Công đoàn phát động tiếp tục lan tỏa mạnh mẽ, khơi dậy tinh thần sáng tạo trong đội ngũ công nhân, lao động. Công nhân lao động thành phố đóng góp 6.759 sáng kiến, trong đó, hàng trăm sản phẩm, đề tài được nhận Bằng Lao động sáng tạo. Công tác truyền thông công đoàn cũng có bước tiến vượt bậc với các kênh truyền thông số như website, mạng xã hội, ứng dụng “Hướng Công - Công đoàn Hải Phòng” được đẩy mạnh hiệu quả và sức lan tỏa ngày càng cao...

Để làm rõ những kết quả trong nhiệm kỳ 2023-2025 cũng như đóng góp vào phương hướng, chỉ tiêu, nhiệm vụ trong nhiệm kì mới, các đại biểu tham luận về một số giải pháp nhằm thúc đẩy công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở trong hoạt động công đoàn; phát huy vai trò chủ lực của Công đoàn Khu công nghiệp trong việc thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn thành phố thành phố; phát huy vai trò Công đoàn phường, xã, đặc khu trong thực hiện mô hình chính quyền địa phương hai cấp; nâng cao hiệu quả hoạt động tư vấn pháp luật, hỗ trợ đoàn viên, người lao động trong thời kỳ cách mạng công nghiệp 4.0.

Đại hội cũng thông qua báo cáo góp ý dự thảo văn kiện trình Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam; báo cáo tổng hợp ý kiến tham gia sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam.

Sáng 20.12, Đại hội Công đoàn TP Hải Phòng nhiệm kì 2025-2030 sẽ tiếp tục với phiên trọng thể.

Xem bản gốc tại đây