Công đoàn Lào Cai thực hiện hiệu quả quy chế dân chủ ở cơ sở

Phát huy quyền làm chủ của người lao động

Các cấp Công đoàn tỉnh Lào Cai đã phối hợp với chính quyền, chuyên môn triển khai nhiều giải pháp thiết thực, phát huy quyền làm chủ của người lao động, góp phần hoàn thành nhiệm vụ chính trị, kinh tế - xã hội.

Năm 2026 là năm thứ ba triển khai Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở năm 2022. Bám sát quy định, LĐLĐ tỉnh Lào Cai đã chỉ đạo đẩy mạnh tuyên truyền, tập huấn, hướng dẫn cụ thể để các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp vận dụng linh hoạt theo đặc thù. Nhờ đó, nhận thức của người sử dụng lao động và người lao động về quyền, nghĩa vụ ngày càng được nâng cao.

Các nội dung liên quan đến Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội cùng quy định thực hiện dân chủ ở cơ sở được phổ biến rộng rãi.

Một trong những điểm nhấn là việc duy trì nền nếp hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; hội nghị người lao động và đối thoại tại nơi làm việc. Đây được xem là diễn đàn quan trọng để người lao động trực tiếp tham gia ý kiến.

Trong quý I/2026, toàn tỉnh có 8/17 thỏa ước lao động tập thể tại doanh nghiệp được ký mới, đạt 47% kế hoạch. Nhiều thỏa ước lần đầu bổ sung nội dung về bữa ăn ca - vấn đề thiết thực, gắn chặt với đời sống công nhân.

Song song đó, 79% công đoàn cơ sở khối sự nghiệp và 68% khối doanh nghiệp đã ban hành và thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở.

Tỉ lệ tổ chức hội nghị cũng duy trì ở mức cao: 75% cơ quan, đơn vị tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; 70% doanh nghiệp Nhà nước và 66% doanh nghiệp ngoài Nhà nước tổ chức hội nghị người lao động.

Gần cơ sở, sát người lao động

Trong bối cảnh chuyển đổi mô hình chính quyền địa phương hai cấp, việc phối hợp giữa Công đoàn và chính quyền cơ sở còn gặp không ít khó khăn do nhiều quy trình mới chưa ổn định. Tuy nhiên, đây cũng là cơ hội để tổ chức Công đoàn đổi mới phương thức hoạt động, bám sát thực tiễn.

Bà Nguyễn Thị Bích Nhiệm - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lào Cai - cho biết, thời gian tới, đơn vị sẽ tiếp tục chỉ đạo các cấp công đoàn phối hợp kiện toàn ban chỉ đạo thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; đồng thời xây dựng, hoàn thiện các quy chế, quy định phù hợp với tình hình mới, đảm bảo đúng quy định pháp luật.

Cùng với đó, các phong trào thi đua gắn với thực hiện dân chủ tiếp tục được đẩy mạnh như “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo”, “Đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số”, “Bình dân học vụ số”, “Người tốt, việc tốt”.

LĐLĐ tỉnh Lào Cai cũng chủ động thành lập 3 tổ công tác quản lý địa bàn, trực tiếp làm việc với 11 đảng ủy xã, phường trong các tháng 4 và 5 nhằm kịp thời nắm bắt, giải quyết những vấn đề phát sinh ngay từ cơ sở.

Cách làm này thể hiện rõ phương châm “gần cơ sở, sát người lao động”, góp phần nâng cao hiệu quả đại diện, bảo vệ quyền lợi người lao động.

Anh Lý Văn Tuấn - công nhân ngành xây dựng tại xã vùng cao Si Ma Cai - cho hay: “Khi có vướng mắc về chế độ hay điều kiện làm việc, chúng tôi có thể phản ánh qua công đoàn và được hỗ trợ nhanh hơn. Công đoàn thực sự là chỗ dựa để người lao động yên tâm gắn bó lâu dài”.

Xem bản gốc tại đây