Bộ Nội vụ phản hồi thắc mắc bạn đọc về việc giảng viên có bằng Tiến sĩ hưởng hệ số lương 2,67. Ảnh: Hải Nguyễn
Bộ Nội vụ phản hồi thắc mắc bạn đọc về việc giảng viên có bằng Tiến sĩ hưởng hệ số lương 2,67. Ảnh: Hải Nguyễn

Bộ Nội vụ phản hồi việc giảng viên có bằng Tiến sĩ hưởng hệ số lương 2,67

HƯƠNG NHA (báo lao động) 13/09/2026 14:57 (GMT+7)

Theo Bộ Nội vụ, Nghị định 259/2026/NĐ-CP không quy định xếp bậc lương cao hơn theo trình độ đào tạo khi tuyển dụng viên chức.

Ông Trương Công Bình (tên nhân vật được thay đổi) cho biết, giai đoạn 2011-2015, ông công tác tại một công ty của Bộ Quốc phòng. Từ năm 2015-2020, ông công tác tại một viện nghiên cứu của Nhà nước. Trong thời gian này, ông đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được 8 năm 5 tháng.

Năm 2025, ông hoàn thành chương trình Tiến sĩ và có bằng Tiến sĩ. Sau đó, ông tham gia xét tuyển đầu vào làm giảng viên tại một trường đại học công lập, đúng chuyên ngành và yêu cầu về bằng cấp.

Ngày 1.1.2026, ông được ký hợp đồng tập sự với mức lương bằng 85% hệ số 2,67. Đến ngày 1.7.2026, ông thôi thực hiện chế độ tập sự theo quy định của Luật Viên chức số 129/2025/QH15 và Nghị định số 259/2026/NĐ-CP chính thức có hiệu lực thi hành.

Sau đó, ông nhận được quyết định về việc thôi thực hiện chế độ tập sự và xếp lương, trong đó ghi hệ số lương là 2,67, tính từ ngày 1.7.2026 và hưởng 100%. Thời điểm tính nâng lương lần tiếp theo được tính từ ngày 1.7.2026.

Ông Bình đặt vấn đề, theo quy định pháp luật hiện nay, việc trường đại học xếp lương hệ số 2,67 đối với người có trình độ Tiến sĩ như ông có đúng quy định hay không.

Bên cạnh đó, ông cho biết trong 5 năm từ 2015-2020, ông làm việc tại một viện nghiên cứu của Nhà nước với vị trí hợp đồng chuyên viên, thực hiện các công việc nghiên cứu khoa học, công bố khoa học. Ông đề nghị được xem xét liệu thời gian công tác này có được tính là công việc tương đồng để làm căn cứ xét nâng lương và tính thâm niên cho thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc hay không.

Liên quan đến phản ánh, kiến nghị của ông, Bộ Nội vụ đã có ý kiến phản hồi.

Ngày 30.6.2026, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 259/2026/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức, trong đó không quy định xếp bậc lương cao hơn theo trình độ đào tạo khi được tuyển dụng vào làm viên chức.

Căn cứ quy định tại Điều 60 Nghị định số 259/2026/NĐ-CP và điểm a Khoản 2 Điều 5 Nghị định số 93/2026/NĐ-CP ngày 31.3.2026 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Nhà giáo, Bộ Nội vụ đề nghị ông trao đổi với cơ quan quản lý viên chức nơi công tác để được xem xét, giải quyết.

Đọc bản gốc tại đây

Cùng chuyên mục