Xây dựng Cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ, công chức, viên chức nhằm thiết lập một hệ thống dữ liệu thống nhất, đầy đủ. Ảnh: Hải Nguyễn
Xây dựng Cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ, công chức, viên chức nhằm thiết lập một hệ thống dữ liệu thống nhất, đầy đủ. Ảnh: Hải Nguyễn

Cơ sở dữ liệu cán bộ, công chức, viên chức còn thiếu đồng bộ, liên thông

TRÍ MINH (báo lao động) 03/12/2025 11:16 (GMT+7)

Cơ sở dữ liệu cán bộ, công chức, viên chức còn thiếu đồng bộ, liên thông giữa các cơ quan.

Bộ Tư pháp vừa công bố tài liệu thẩm định dự thảo Nghị định quy định về cơ sở dữ liệu (CSDL) quốc gia về cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC).

Trong đó, theo dự thảo Tờ trình, Bộ Nội vụ - cơ quan soạn thảo cho biết, khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy và thực hiện chính quyền địa phương 2 cấp, để đáp ứng yêu cầu mới, CSDL quốc gia, hệ thống thông tin quản lý CBCCVC của quốc gia, các cơ quan, bộ, ngành đã và đang được nâng cấp để phục vụ công tác thu thập, đồng bộ dữ liệu về CSDL quốc gia.

Hiện nay, CSDL quốc gia đã thu thập, đồng bộ được trên 1,6 triệu dữ liệu của CBCCVC và người lao động trên cả nước, theo kế hoạch sẽ thu thập, đồng bộ đầy đủ dữ liệu trước 10.12.2025.

Kết quả trên bước đầu cho thấy việc ứng dụng khoa học, công nghệ, chuyển đổi số vào công tác quản lý CBCCVC đã được quan tâm, triển khai đồng bộ ở các cơ quan nhà nước.

Tuy nhiên, thực tiễn cho thấy dữ liệu còn thiếu đồng bộ, liên thông giữa các cơ quan trong hệ thống chính trị, chất lượng dữ liệu còn hạn chế, có độ trễ trong cập nhật do dữ liệu chưa được thu thập, cập nhật ngay trong quá trình xử lý nghiệp vụ trên hệ thống thông tin điện tử hoặc các hệ thống thông tin, phần mềm chưa đáp ứng yêu cầu xử lý nghiệp vụ;

CSDL quốc gia mới chỉ dừng ở tạo lập, thu thập dữ liệu, chưa có chức năng phân tích, khai thác sử dụng dữ liệu hiệu quả; chưa bảo đảm “đúng - đủ - sạch - sống - thống nhất - dùng chung”.

Trước thực trạng trên, yêu cầu đặt ra cần phải phát triển CSDL quốc gia trở thành Nền tảng quản lý CBCCVC quốc gia, tập trung, dùng chung thống nhất toàn quốc.

Cũng theo Bộ Nội vụ, xây dựng CSDL quốc gia về CBCCVC nhằm thiết lập một hệ thống dữ liệu thống nhất, đầy đủ, chính xác, cập nhật thường xuyên, phản ánh toàn bộ thông tin trong “vòng đời của CBCCVC” từ khi được bầu, bổ nhiệm hoặc tuyển dụng đến khi thôi việc hoặc nghỉ hưu; hỗ trợ công tác quy hoạch, tuyển dụng, bổ nhiệm, đề bạt, đánh giá, khen thưởng, kỷ luật một cách khoa học, linh hoạt.

Xây dựng CSDL quốc gia về CBCCVC là một trụ cột quan trọng của Chính phủ số; hình thành hệ thống khai thác và sử dụng hiệu quả dữ liệu trong công tác quản lý nhà nước; công tác lãnh đạo, chỉ đạo điều hành, giải quyết thủ tục hành chính, cung cấp dịch vụ công; hoạch định chính sách phát triển CBCCVC.

Đọc bản gốc tại đây

Cùng chuyên mục