Quan tâm, tạo việc làm cho người khuyết tật

Gắn bó với công ty nhờ chế độ tốt

Chị N.T.P (38 tuổi, quê Ninh Bình) là lao động khuyết tật tại Công ty CP TKG Taekwang Vina. Ngoài bệnh tim bẩm sinh, chị P còn được chẩn đoán là yếu dây thần kinh, việc đi lại rất khó khăn, phải tập tễnh từng bước.

Nhờ công ty có chế độ đãi ngộ tốt đối với người khuyết tật, chị P đã gắn bó với công ty từ năm 2010 đến nay. Tại công ty, chị được làm công việc phù hợp, hưởng các chế độ, chính sách đầy đủ và có thu nhập ổn định, là động lực để chị và nhiều lao động khuyết tật vượt qua khó khăn, vươn lên trong cuộc sống.

Để động viên người lao động khuyết tật, hằng năm, công đoàn cơ sở đều phối hợp với các doanh nghiệp quan tâm bằng việc tặng xe lăn, xây, sửa nhà mới, trao học bổng cho con người lao động và tặng quà bằng nhu yếu phẩm… Ngoài ra, công đoàn còn phối hợp tổ chức tri ân đóng góp của người khuyết tật nhân Ngày Người khuyết tật Việt Nam (18.4).

Công ty Chang Shin Việt Nam TNHH (Khu công nghiệp Thạnh Phú, phường Tân Triều, thành phố Đồng Nai) có gần 400 lao động khuyết tật được nhận vào làm việc, đồng thời bố trí các vị trí việc làm linh hoạt, phù hợp với thể trạng và sức khỏe của từng người.

Không dừng lại ở việc tạo việc làm, người lao động khuyết tật tại Công ty Chang Shin Việt Nam TNHH còn được đối xử bình đẳng như các công nhân khác. Từ tiền lương, thưởng, bảo hiểm xã hội đến các chế độ phúc lợi, mọi quyền lợi chính đáng đều được đảm bảo đầy đủ và kịp thời. Trong thời gian qua, số lao động này luôn có việc ổn định, nhiều người đã gắn bó từ 10 đến 20 năm với công ty.

Tổ chức tri ân người lao động khuyết tật

Công đoàn cơ sở Công ty Chang Shin Việt Nam TNHH còn phối hợp với Ban giám đốc Công ty tổ chức họp mặt kỷ niệm Ngày Người khuyết tật Việt Nam cho gần 400 lao động khuyết tật với nhiều phần quà, rút thăm may mắn. Tại chương trình, ông Kim Si Jung, Tổng Giám đốc Công ty Chang Shin Việt Nam TNHH chia sẻ, doanh nghiệp luôn xác định con người là yếu tố cốt lõi trong phát triển bền vững. Việc chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động, đặc biệt là lao động khuyết tật, luôn là trách nhiệm và cam kết lâu dài của công ty trong hành trình phát triển.

Tương tự, Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Pou Sung Việt Nam (Khu công nghiệp Bàu Xéo, xã An Viễn, thành phố Đồng Nai) cũng tổ chức chương trình họp mặt, trao quà cho 50 lao động khuyết tật có hoàn cảnh khó khăn làm việc tại công ty nhân Ngày Người khuyết tật Việt Nam.

Công ty TNHH Pou Sung Việt Nam có gần 18.000 người lao động, trong đó có các lao động khuyết tật, được bố trí công việc nhẹ nhàng, phù hợp với sức khỏe, đảm bảo thu nhập ổn định và tham gia các hoạt động phúc lợi hằng năm.

Theo Công đoàn cơ sở công ty, đây là dịp để Ban Giám đốc và tổ chức Công đoàn bày tỏ sự trân trọng đối với các công nhân khuyết tật đang nỗ lực làm việc, vượt qua những khó khăn trong cuộc sống để đóng góp vào sự phát triển chung của doanh nghiệp. Đồng thời, chương trình cũng là cơ hội để lắng nghe, chia sẻ và động viên tinh thần, giúp người lao động thêm tự tin và gắn bó với công việc.

Xem bản gốc tại đây