Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Bắc Ninh tặng quà người lao động

Chiều 22.4, đoàn công tác của tỉnh do bà Nguyễn Thị Hà - Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Bắc Ninh - làm trưởng đoàn đã đến thăm, nắm tình hình sản xuất, đời sống, việc làm của đoàn viên, người lao động tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn Sản xuất Cooler Master (Việt Nam) thuộc Khu công nghiệp Gia Bình.

Cùng đi có đại diện lãnh đạo Liên đoàn Lao động tỉnh, Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh. Đây là chương trình nằm trong kế hoạch triển khai các hoạt động nắm bắt những khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp và người lao động trước những biến động về giá nguyên, nhiên liệu đầu vào; đồng thời, lồng ghép hưởng ứng Tháng Công nhân năm nay. Qua đó, đề ra các giải pháp đồng hành, hỗ trợ, góp phần ổn định sản xuất, bảo đảm việc làm, thu nhập cho người lao động.

Theo báo cáo của doanh nghiệp, Công ty Trách nhiệm hữu hạn Sản xuất Cooler Master (Việt Nam) được thành lập tháng 11.2023, là doanh nghiệp 100% vốn đầu tư Singapore. Doanh nghiệp hiện đang triển khai giai đoạn 2 với tổng vốn dự kiến khoảng 6 nghìn tỉ đồng, phấn đấu đưa vào sản xuất cuối năm 2027. Đơn vị vừa được Ủy ban nhân dân tỉnh phê duyệt dự án xây dựng ký túc xá cho người lao động, dự kiến hoàn thành vào năm 2028.

Hiện công ty có gần 1,3 nghìn đoàn viên, người lao động; mức thu nhập bình quân từ 8 - 13 triệu đồng/người/tháng. Công đoàn cơ sở được thành lập từ tháng 1.2025 với 100% người lao động tham gia, thường xuyên tổ chức đối thoại, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động.

Thời gian qua, trong bối cảnh thị trường có nhiều biến động, chi phí nguyên liệu đầu vào tăng, doanh nghiệp vẫn nỗ lực duy trì sản xuất ổn định, bảo đảm việc làm, thu nhập cho công nhân.

Phát biểu tại đây, bà Nguyễn Thị Hà cảm ơn doanh nghiệp đã quan tâm, tạo mọi điều kiện thuận lợi, nhất là cải thiện môi trường làm việc để người lao động yên tâm làm việc, gắn bó lâu dài. Thời gian tới, với mục tiêu mở rộng quy mô nhà máy, bà Nguyễn Thị Hà đề nghị công ty tiếp tục duy trì các chính sách tiền lương, chế độ phúc lợi tốt nhất, từng bước nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân lao động.

Đối với công nhân, bà Nguyễn Thị Hà mong muốn anh, chị, em coi doanh nghiệp như ngôi nhà thứ hai, tiếp tục cống hiến trong công việc, tăng năng suất lao động, vì thu nhập bản thân và sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.

Bà Nguyễn Thị Hà đề nghị tổ chức công đoàn, nhất là công đoàn cơ sở doanh nghiệp nắm bắt tâm tư, nguyện vọng; bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng của đoàn viên, người lao động; hỗ trợ các trường hợp khó khăn, giúp họ yên tâm làm việc, gắn bó.

Xem bản gốc tại đây