Công đoàn Tuyên Quang với nhiều hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân 2026

Từ đầu tháng 4.2026, LĐLĐ tỉnh Tuyên Quang đã xây dựng kế hoạch tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân 2026 gắn với kỷ niệm 140 năm Ngày Quốc tế Lao động 1/5 nhằm tiếp tục khẳng định vị trí, vai trò và sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân Việt Nam.

Thông qua các hoạt động trong Tháng Công nhân thúc đẩy sự quan tâm, trách nhiệm của cả hệ thống chính trị, cộng đồng doanh nghiệp và toàn xã hội trong chăm lo, bảo vệ quyền lợi chính đáng cho công nhân, người lao động.

Một số chương trình nổi bật sẽ được công đoàn các cấp tỉnh Tuyên Quang tổ chức trong Tháng Công nhân 2026 như “Đối thoại tháng 5” và Diễn đàn “Đoàn viên góp ý xây dựng Công đoàn Việt Nam trong kỷ nguyên mới”; chương trình “Cảm ơn người lao động” và chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, NLĐ.

Công đoàn các cấp sẽ tổ chức Ngày hội “Kỹ năng lao động - việc làm bền vững” và tháng cao điểm thúc đẩy phong trào đổi mới sáng tạo, sáng kiến số, nâng cao năng suất lao động; tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; giới thiệu phát triển đảng viên công nhân.

Tổ chức tuyên truyền đồng bộ chủ đề Tháng Công nhân năm 2026, kịp thời phản ánh các hoạt động tiêu biểu, mô hình hay, cách làm hiệu quả, phát hiện, lan tỏa gương công nhân, người lao động điển hình, tạo hiệu ứng xã hội tích cực.

Trong tháng 5.2026, LĐLĐ tỉnh Tuyên Quang sẽ tiến hành tổ chức thăm hỏi, hỗ trợ đoàn viên, NLĐ bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bệnh hiểm nghèo, có hoàn cảnh khó khăn với 600 suất quà (mỗi suất gồm 500.000 đồng tiền mặt + 01 túi quà hiện vật).

Trước đó, từ giữa tháng 4.2026, LĐLĐ tỉnh Tuyên Quang đã tổ chức Giải bóng đá đoàn viên, người lao động năm 2026 mở đầu cho chuỗi các hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân 2026 được đông đảo đoàn viên, NLĐ hưởng ứng.

Theo lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Tuyên Quang, thông qua các hoạt động Tháng Công nhân năm 2026 để tăng cường đoàn kết giai cấp, củng cố niềm tin, sự gắn bó của đoàn viên, NLĐ đối với Đảng, Nhà nước, tổ chức Công đoàn.

Đồng thời khơi dậy khát vọng cống hiến, phát huy vai trò tiên phong, tinh thần trách nhiệm, năng lực đổi mới sáng tạo của đoàn viên, NLĐ trong lao động sản xuất, góp phần nâng cao năng suất lao động đóng góp quan trọng vào việc hoàn thành các mục tiêu, chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội của ngành, địa phương và cả nước năm 2026.

Các hoạt động phải thiết thực có trọng tâm, trọng điểm và chủ yếu tại cơ sở để thu hút đoàn viên, NLĐ tham gia, lấy người lao động làm trung tâm, công đoàn cơ sở làm nền tảng triển khai, chuyển đổi số làm công cụ, hiệu quả thực chất làm thước đo.

Xem bản gốc tại đây