Phát triển công đoàn tại địa bàn có nhiều doanh nghiệp nhỏ

Nơi hơn 700 doanh nghiệp sử dụng dưới 20 lao động/doanh nghiệp

Tại các địa bàn du lịch trọng điểm của tỉnh Quảng Ninh, phần lớn doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực du lịch, dịch vụ với ít lao động và nhân sự biến động theo mùa.

Phường Bãi Cháy là địa bàn du lịch trọng điểm của tỉnh Quảng Ninh với hơn 900 doanh nghiệp đang hoạt động, trong đó hơn 700 doanh nghiệp sử dụng dưới 20 lao động/doanh nghiệp.

Các doanh nghiệp nhỏ, siêu nhỏ, hoạt động phụ thuộc vào mùa du lịch nên số lượng lao động thường xuyên biến động.

Khi doanh nghiệp chỉ có vài lao động làm việc ổn định, việc tập hợp đoàn viên, lựa chọn cán bộ công đoàn và duy trì hoạt động công đoàn cơ sở gặp không ít khó khăn.

Tuy nhiên, từ đầu năm 2026 đến nay, Công đoàn phường Bãi Cháy đã thành lập 15 công đoàn cơ sở, phát triển gần 1.200 đoàn viên, đạt 120% chỉ tiêu LĐLĐ tỉnh Quảng Ninh giao. Hiện Công đoàn phường quản lý 143 công đoàn cơ sở với hơn 8.400 đoàn viên.

Bà Nguyễn Thị Duyên - Chủ tịch Công đoàn phường Bãi Cháy - cho biết, do phần lớn doanh nghiệp có ít lao động và thường bận rộn trong những tháng cao điểm du lịch, cán bộ công đoàn phải lựa chọn cách tiếp cận phù hợp với từng đơn vị.

Cán bộ công đoàn cũng phối hợp với cấp ủy, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội rà soát tình hình hoạt động, số lao động tại từng doanh nghiệp. Việc tiếp xúc với người lao động thường được thực hiện trong giờ nghỉ hoặc thời điểm không ảnh hưởng đến hoạt động của khách sạn, nhà hàng và cơ sở dịch vụ.

Sau khi thành lập công đoàn cơ sở, Công đoàn phường tiếp tục hướng dẫn xây dựng quy chế, chương trình hoạt động; tổ chức đối thoại, thương lượng và ký kết thỏa ước lao động tập thể.

Tập trung vào doanh nghiệp hoạt động ổn định

Tại đặc khu Vân Đồn, công tác phát triển công đoàn cũng gặp không ít khó khăn. Qua khảo sát 379 doanh nghiệp, có 42 doanh nghiệp có đủ điều kiện vận động thành lập tổ chức Công đoàn, trong đó có 29 doanh nghiệp dưới 10 lao động, 10 doanh nghiệp có từ 10 đến 20 lao động.

Công đoàn đặc khu Vân Đồn hiện quản lý địa bàn trải dài từ đặc khu Vân Đồn đến đặc khu Cô Tô với 95 công đoàn cơ sở. Năm 2026, Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ninh giao đơn vị thành lập 8 công đoàn cơ sở. Đến nay, Công đoàn đặc khu Vân Đồn đã thành lập 12 tổ chức Công đoàn, gồm 10 công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp và 2 nghiệp đoàn, vượt chỉ tiêu được giao. Trong số này, có 11 công đoàn cơ sở dưới 20 đoàn viên.

Bà Lê Thị Nết - Chủ tịch Công đoàn đặc khu Vân Đồn - cho biết, ngay từ đầu năm, đơn vị đã phối hợp với UBND đặc khu, cơ quan thuế, bảo hiểm xã hội và các đơn vị liên quan rà soát tình hình hoạt động, số lao động và việc tham gia bảo hiểm xã hội của các doanh nghiệp.

Thay vì vận động dàn trải, đơn vị ưu tiên những doanh nghiệp có từ 8 lao động trở lên, hoạt động ổn định và có khả năng duy trì tổ chức Công đoàn sau thành lập.

Sau đó, cán bộ trực tiếp gặp chủ doanh nghiệp để trao đổi về vai trò của công đoàn trong chăm lo người lao động, hỗ trợ giải quyết kiến nghị và xây dựng quan hệ lao động hài hòa. Người lao động cũng được tuyên truyền về quyền, lợi ích khi gia nhập công đoàn.

Năm 2026, Quảng Ninh đặt mục tiêu thành lập 150 công đoàn cơ sở, trong đó có 122 công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước, đồng thời phát triển thêm hơn 20.000 đoàn viên.

Xem bản gốc tại đây