Hai Công đoàn phường ở Hà Nội chung tay vì người lao động
Tại Hà Nội, Công đoàn phường Phú Thượng và Công đoàn phường Tây Hồ ký cam kết đảm bảo an ninh, trật tự an toàn xã hội và xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ.
Cam kết được ký trên tinh thần: Phối hợp là không chờ phát sinh vụ việc mới xử lý, mà tăng cường trao đổi thông tin, chủ động nắm bắt tình hình từ cơ sở; kịp thời nhận diện những vấn đề liên quan đến việc làm, tiền lương, tiền thưởng, chế độ, chính sách, đời sống và tâm tư của người lao động để cùng trao đổi, phối hợp tháo gỡ.
Đặc biệt, cam kết xác lập trách nhiệm phối hợp và cơ chế đồng hành như có thông tin cùng chia sẻ, có vấn đề cùng trao đổi, có khó khăn cùng tháo gỡ, vì quyền lợi người lao động và sự ổn định, phát triển của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp…
Đây chỉ là một trong những hoạt động Công đoàn phường Phú Thượng và Công đoàn phường Tây Hồ triển khai để thực hiện chủ trương giao nhiệm vụ nhưng không để công đoàn cơ sở đi một mình.
Bên cạnh đó, 2 Công đoàn phường còn phối hợp tổ chức học tập, quán triệt Nghị quyết Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam; tập huấn nghiệp vụ Tài chính Công đoàn năm 2026.
Từ những định hướng lớn về đổi mới nội dung, phương thức hoạt động; nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ; hướng mạnh hoạt động về cơ sở đến yêu cầu lấy đoàn viên, người lao động làm trung tâm - Nghị quyết được tiếp cận không chỉ ở câu chuyện “nắm được gì”, mà quan trọng hơn là “công đoàn cơ sở sẽ làm gì và làm như thế nào”.
Đối với nội dung tập huấn nghiệp vụ Tài chính Công đoàn năm 2026, các cán bộ công đoàn cơ sở được cập nhật các quy định về tài chính Công đoàn; nghiệp vụ thu - chi; lập dự toán, quyết toán; quản lý chứng từ, sổ sách đến công tác kiểm tra, giám sát và xử lý những tình huống phát sinh đều được trao đổi theo hướng sát việc - sát nghiệp vụ - sát cơ sở.
Với công đoàn cơ sở đã hoạt động ổn định thì đây là dịp cập nhật, củng cố - chuẩn hóa. Với công đoàn cơ sở mới thành lập, đây là bước trang bị cần thiết để cán bộ nắm chắc quy định, làm đúng ngay từ đầu, từng bước đưa công tác tài chính đi vào nền nếp, chặt chẽ, công khai, minh bạch và hiệu quả.
Tinh thần cơ sở cần - có hướng dẫn; cơ sở khó - có hỗ trợ; cơ sở vướng - cùng tháo gỡ; cơ sở làm tốt - cùng chia sẻ và lan tỏa được 2 công đoàn phường cụ thể hóa nhằm tăng cường sức mạnh cho công đoàn cơ sở.
Xem bản gốc tại đây
- Công đoàn Hà Nội thăm, tặng quà công nhân có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Quốc khánh
- Công đoàn Hà Nội tiếp tục tặng nước cho người lao động các công trình trọng điểm
- Công đoàn Hà Nội thăm, tặng quà công nhân bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
- Công đoàn Hà Nội sẽ tổ chức nhiều hoạt động trong Tháng Công nhân