Công đoàn chủ động đề nghị doanh nghiệp thưởng Tết sớm cho người lao động

Anh Trương Thanh Tâm, công nhân Công ty Cổ phần in số 7, Khu công nghiệp Tân Tạo, TPHCM cho biết, thông thường phải đầu tháng 1 hàng năm, công ty mới thưởng Tết cho công nhân. Nếu được thưởng Tết sớm trong tháng 11 hay tháng 12 sẽ giúp cho công nhân mua được hàng giá rẻ hơn so với cận Tết Âm lịch.

“Thường giá cả gần Tết sẽ đắt hơn so với trước đó. Thêm nữa, nếu có tiền thưởng Tết sớm, chúng tôi sẽ chủ động hơn trong việc mua sắm Tết hay lên kế hoạch về quê đón Tết cùng gia đình”, anh Tâm chia sẻ.

Ông Trương Hoàng Tâm - Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần in số 7 - cho biết thông thường phải sau ngày 31.12, doanh nghiệp chốt sổ, tổng kết kế hoạch sản xuất kinh doanh của năm rồi mới lên kế hoạch thưởng Tết cho người lao động.

“Ở công ty chúng tôi sẽ có thưởng Tết Dương lịch với số tiền cố định và sẽ thưởng cho người lao động trước ngày 31.12. Từ Tết Dương lịch đến Tết Âm lịch sẽ có các khoản thưởng cho người lao động, và chi trả lương tháng 13. Năm nay, công đoàn công ty sẽ chủ động đề xuất doanh nghiệp xem xét để có kế hoạch thưởng Tết sớm cho người lao động để anh em có thể chủ động hơn trong việc chi tiêu dịp Tết”, ông Tâm nói.

Tương tự, ông Trần Như Cẩn - Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Quốc tế Phong Phú - cũng cho biết, thường thì công ty sẽ thưởng Tết cho người lao động sau khi biết chắc chắn việc hoàn thành kế hoạch như thế nào. Số liệu này sẽ được chốt sau ngày 31.12. Dịp Tết Bính Ngọ 2026, công ty thưởng Tết cho người lao động vào tháng 1.2026 với mức bình quân khoảng hơn 16 triệu đồng/người.

Ông Cẩn cũng cho biết, năm nay, Công đoàn Công ty cũng sẽ chủ động đề nghị doanh nghiệp xem xét đẩy sớm tiến độ thưởng Tết để người lao động có tiền mua sắm sớm.

Trao đổi với phóng viên Báo Lao Động ngày 20.10, ông Võ Khắc Thái - Chủ tịch LĐLĐ TPHCM - cho biết vào ngày 15.11 tới đây, LĐLĐ TPHCM sẽ tặng quà Tết Đinh Mùi sớm cho 350.000 - 400.000 công nhân, mỗi người 1 triệu đồng thông qua hình thức chuyển khoản trực tiếp vào tài khoản của người lao động. Tổng số tiền quà tặng cho công nhân là khoảng 350 – 400 tỉ đồng.

“Việc tặng quà Tết sớm sẽ giúp người lao động có thể mua sắm Tết vào giai đoạn giá cả dễ chịu hơn so với cận Tết Âm lịch và góp phần tăng kích cầu mua sắm, phát triển của Thành phố”, ông Thái nói.

Tổ chức Công đoàn TPHCM sẽ có văn bản đề nghị các doanh nghiệp xem xét có kế hoạch thưởng Tết sớm cho người lao động trong tháng 11 hoặc tháng 12.

Xem bản gốc tại đây