Chế độ ăn ca trong doanh nghiệp Nhà nước mới nhất

Chế độ ăn ca hoặc ăn định lượng đối với người lao động, Ban điều hành, Thành viên Hội đồng, Kiểm soát viên tại doanh nghiệp (DN) Nhà nước trước đây được thực hiện theo thỏa thuận trong thỏa ước lao động tập thể hoặc nội quy, quy chế của DN theo quy định của Bộ luật Lao động.

Hiện nay, việc thực hiện chế độ giữa ca đối với người lao động, Ban điều hành, Thành viên hội đồng, Kiểm soát viên trong DN Nhà được thực hiện theo quy định tại Khoản 9 Điều 34 Nghị định số 44/2025/NĐ-CP ngày 28.2.2025 của Chính phủ quy định quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng trong DN Nhà nước.

Trước đây, bữa ăn giữa ca căn cứ Khoản 4 Điều 22 Thông tư số 26/2016/TT-BLĐTBXH, quy định: “Công ty thực hiện mức tiền chi bữa ăn giữa ca cho người lao động tối đa không vượt quá 730.000 đồng/người/tháng. Việc thực hiện chế độ ăn giữa ca theo hướng dẫn tại Thông tư số 22/2008/TT-BLĐTBXH ngày 15.10.2008 của Bộ LĐTB&XH hướng dẫn thực hiện chế độ ăn giữa ca trong công ty Nhà nước”.

Xem bản gốc tại đây