10.000 người lao động Hải Phòng được khám sức khỏe trong Tháng Công nhân

Mai Dung (báo lao động) 06/05/2026 14:22 (GMT+7)

Tổ chức khám sức khỏe cho khoảng 10.000 người lao động trong Tháng Công nhân 2026 là một trong những hoạt động thiết thực nhằm chăm lo sức khỏe cho công nhân tại Hải Phòng.

Đa dạng hoạt động chăm sóc sức khỏe NLĐ

Trong chuỗi hoạt động chăm lo đoàn viên trong Tháng Công nhân 2026, vừa được LĐLĐ TP Hải Phòng phát động, phải kể đến việc tổ chức khám sức khỏe, tư vấn, cấp thuốc miễn phí cho hàng trăm lao động ngay tại chương trình.

Trở về từ quầy chẩn đoán bệnh, cấp thuốc miễn phí, chị Lê Thị Tươi - đoàn viên KCN Nam Sách - rất phấn khởi. Đây là lần đầu chị Tươi tham gia chương trình quy mô lớn của Công đoàn thành phố. Được khám bệnh chuyên sâu (siêu âm ổ bụng, siêu âm tuyến giáp, xét nghiệm tầm soát ung thư, khám mắt), chị Tươi cũng được tư vấn, phát thuốc bổ miễn phí. “Đây là hoạt động rất ý nghĩa, nhất là với người lao động (NLĐ) ngoài độ tuổi 35 như tôi. Mong rằng thời gian tới, NLĐ sẽ được thụ hưởng nhiều hơn những hoạt động chăm sóc sức khỏe từ tổ chức Công đoàn” - chị Tươi cho hay.

Dịp Tháng Công nhân này, Công ty CP Nhựa Thiếu niên Tiền phong cũng phối hợp Bệnh viện Kiến An khám sức khỏe 3 đợt cho cán bộ, NLĐ. NLĐ sẽ được khám chuyên sâu, tư vấn sức khỏe nhằm sớm phát hiện bệnh tật để kịp thời điều trị, bảo đảm sức khỏe tham gia lao động, sản xuất.

Chị Nguyễn Thị Lương - công nhân bộ phận Vệ sinh công nghiệp - cho biết, 20 năm làm việc tại công ty, năm nào chị cũng được công ty cho khám sức khỏe định kỳ: “So với những năm trước, năm nay tôi cảm thấy thị lực giảm nhiều. Được các bác sĩ Bệnh viện Kiến An khám, tư vấn nhiệt tình cả về phương pháp điều trị, chế độ dinh dưỡng, luyện tập để cải thiện thị lực, tôi cảm thấy yên tâm hơn rất nhiều”.

Theo kế hoạch của LĐLĐ TP Hải Phòng, trong Tháng Công nhân 2026, các cấp Công đoàn thành phố phối hợp đơn vị chuyên môn tổ chức khám sức khỏe định kỳ, khám chuyên đề, tổ chức tư vấn sức khỏe, tư vấn tâm lý... miễn phí cho đoàn viên, NLĐ với số lượng khoảng 10.000 người (ưu tiên NLĐ các ngành nghề nặng nhọc, độc hại, lao động nữ).

Trước đó, năm 2025, LĐLĐ thành phố phối hợp Bệnh viện Mắt Hà Nội - Hải Phòng khám mắt miễn phí cho 350.000 đoàn viên công đoàn thành phố; triển khai chương trình phẫu thuật thay thủy tinh thể miễn phí cho 500 đoàn viên và thân nhân của họ.

Chấn chỉnh tình trạng làm thêm kéo dài ảnh hưởng sức khỏe NLĐ

LĐLĐ TP Hải Phòng chỉ đạo các cấp công đoàn tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” trong Tháng Công nhân 2026, vận động doanh nghiệp cải thiện chất lượng bữa ăn ca; bổ sung suất ăn cho NLĐ làm thêm giờ, lao động trong môi trường nặng nhọc, độc hại; quan tâm điều kiện sinh hoạt tại khu nhà trọ, hỗ trợ cải thiện môi trường sống của công nhân. Phấn đấu 95% trở lên công đoàn cơ sở trực thuộc tổ chức “Bữa cơm Công đoàn”; Chương trình “Cảm ơn người lao động”. LĐLĐ thành phố cũng tổ chức cuộc thi đồng diễn thể dục giữa giờ “Công nhân Hải Phòng khỏe, đẹp” năm 2026; lắp đặt nhiều điểm rèn luyện thể chất công đoàn tại các khu vực đông công nhân, tạo điều kiện để NLĐ luyện tập sức khỏe sau giờ làm việc...

Cùng với các hoạt động chăm sóc sức khỏe đoàn viên, qua nắm bắt dư luận xã hội, LĐLĐ TP Hải Phòng ra văn bản chấn chỉnh các doanh nghiệp bố trí NLĐ làm thêm giờ vượt quy định pháp luật; nghiêm cấm việc tổ chức làm thêm kéo dài, liên tục nhưng không có giải pháp bố trí nghỉ ngơi, phục hồi sức khỏe phù hợp; việc điều hành sản xuất làm phát sinh tình trạng NLĐ làm việc quá sức, không bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động.

LĐLĐ thành phố cũng đề nghị các doanh nghiệp thực hiện đầy đủ chế độ tiền lương làm thêm giờ, làm việc ban đêm, làm việc vào ngày nghỉ hằng tuần, ngày lễ, Tết; bảo đảm thời gian nghỉ giữa giờ, nghỉ hằng tuần, bữa ăn ca, điều kiện an toàn, vệ sinh lao động và chăm lo sức khỏe NLĐ.

Xem bản gốc tại đây

Cùng chuyên mục