Ngành Công Thương chi hơn 131 tỉ đồng chăm lo đoàn viên, người lao động

114.527 lượt đoàn viên, người lao động được chăm lo

Ngày 2.4, ông Lê An Hải - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐVN, Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam - cho biết, công đoàn ngành hiện đang quản lý, chỉ đạo 14 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và 474 công đoàn cơ sở trực thuộc, với 139.883 đoàn viên/144.896 lao động, trong đó có 45.160 lao động nữ.

Thực hiện chủ trương chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên, người lao động, Công đoàn Công Thương Việt Nam đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa. Theo đó, trong quý I/2026, Công đoàn Công Thương Việt Nam đã ban hành quyết định hỗ trợ 1.788 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn tại 70 công đoàn cơ sở trực thuộc với tổng số tiền 1,788 tỉ đồng, trích từ nguồn tài chính công đoàn; mỗi trường hợp được hỗ trợ 1 triệu đồng.

Nhằm hỗ trợ đoàn viên có mái ấm để an cư - lạc nghiệp, lãnh đạo Công đoàn Công Thương Việt Nam đã đến thăm, trao hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho 3 đoàn viên với tổng số tiền 159 triệu đồng.

Mặc dù còn nhiều đơn vị gặp khó khăn, nhưng các cấp công đoàn trực thuộc đã chủ động phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp, thiết thực chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động.

Các đơn vị tiêu biểu phối hợp với chuyên môn đồng cấp và các cấp trực thuộc triển khai hiệu quả hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động là: Công đoàn Tổng Công ty Máy động lực và Máy nông nghiệp Việt Nam chi hơn 7,8 tỉ đồng; Công đoàn Tổng Công ty Thép Việt Nam - CTCP chi hơn 5,9 tỉ đồng; Công đoàn Công ty CP Giày Hồng Bảo chi hơn 600 triệu đồng... Báo cáo chưa đầy đủ từ các đơn vị trong ngành, toàn ngành đã chi 131,150 tỉ đồng cho 114.527 lượt đoàn viên, người lao động được thụ hưởng.

Công đoàn cùng doanh nghiệp chăm lo tốt cho người lao động

Dịp Tết Nguyên đán vừa qua, anh Nguyễn Thanh Lâm (công nhân Công ty Cổ phần Gang thép Thái Nguyên) cùng 19 đồng nghiệp được nhận quà từ Công đoàn Công Thương Việt Nam và Công đoàn Tổng Công ty Thép Việt Nam.

Anh Nguyễn Thanh Lâm rất xúc động và biết ơn sâu sắc trước sự quan tâm của các cấp công đoàn và lãnh đạo công ty. “Những phần quà mà chúng tôi nhận được dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 không chỉ là sự hỗ trợ về vật chất mà còn là nguồn động viên tinh thần, giúp đoàn viên, người lao động cảm nhận rõ sự sẻ chia, ấm áp và tình nghĩa của công đoàn và lãnh đạo công ty. Sự quan tâm kịp thời này đặc biệt ý nghĩa đối với các gia đình công nhân có hoàn cảnh khó khăn, qua đó góp phần tiếp thêm niềm tin để người lao động yên tâm gắn bó với doanh nghiệp, nỗ lực hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Đây sẽ là động lực để mỗi chúng tôi tiếp tục cố gắng lao động tốt hơn, sống tích cực hơn và đóng góp nhiều hơn cho gia đình, đơn vị và xã hội”, anh Nguyễn Thanh Lâm chia sẻ.

Theo ông Nguyễn Minh Hạnh - Bí thư Đảng ủy, thành viên Hội đồng quản trị, Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Gang thép Thái Nguyên, việc chăm lo cho người lao động đã trở thành nét đẹp văn hóa được duy trì nhiều năm qua.

Ông Nguyễn Minh Hạnh cho biết, công ty hiện có hơn 3.000 cán bộ, công nhân viên, vì vậy công tác chăm lo đời sống cho người lao động luôn được doanh nghiệp và tổ chức công đoàn xác định là nhiệm vụ quan trọng. Việc triển khai các hoạt động hỗ trợ được xây dựng kế hoạch cụ thể, sát thực tế, hướng đúng vào các đối tượng như gia đình chính sách, thương binh, bệnh binh, gia đình liệt sĩ và công nhân có hoàn cảnh khó khăn.

“Chăm lo tốt cho người lao động không chỉ giúp ổn định đời sống, tạo sự yên tâm trong công tác mà còn là nền tảng để doanh nghiệp duy trì sản xuất, phát triển bền vững. Công ty Gang thép Thái Nguyên cam kết sẽ tiếp tục làm tốt hơn nữa công tác này trong thời gian tới” - ông Nguyễn Minh Hạnh nhấn mạnh.

Xem bản gốc tại đây