Lương hưu và trợ cấp BHXH: Lý do không chi trả vào tháng 3.2026

BHXH Việt Nam đã ban hành Công văn 3447/BHXH-TCKT năm 2025 về việc chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH của kỳ chi trả tháng 1, tháng 2 và tháng 3 năm 2026.

Công văn được ban hành căn cứ vào:

Nghị định 233/2025/NĐ-CP quy định về cơ chế tài chính và tổ chức hoạt động BHXH, BHTN, BHYT;

Thông báo 12590/TB-BNV năm 2025 về hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ Tết Dương lịch 2026;

Thông báo 9441/TB-BNV năm 2025 về nghỉ Tết Âm lịch và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2026.

Theo đó, nhằm bảo đảm việc chi trả đầy đủ, kịp thời cho người hưởng, BHXH Việt Nam đã hướng dẫn điều chỉnh lịch chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH trong các tháng đầu năm 2026.

Đối với tháng 1.2026, BHXH các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương thực hiện chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH qua tài khoản cá nhân theo lịch đã được hướng dẫn trước đó. Ngày làm việc đầu tiên của tháng là 5.1.2026, ngày làm việc thứ hai là 6.1.2026.

Đối với tháng 2 và tháng 3.2026, BHXH các tỉnh sẽ chi trả gộp 2 tháng lương hưu, trợ cấp BHXH (tháng 2 và tháng 3.2026) vào cùng kỳ chi trả tháng 2.2026. Việc chi trả áp dụng cho tất cả người hưởng, bao gồm cả nhận bằng tiền mặt và nhận qua tài khoản cá nhân.

Riêng BHXH các tỉnh Đắk Lắk, Gia Lai, Khánh Hòa và Lâm Đồng, trước đó đã thực hiện chi trả gộp 3 tháng (tháng 12.2025, tháng 1 và tháng 2.2026) theo Công văn 3145/BHXH-TCKT năm 2025. Đối với các địa phương này, lương hưu và trợ cấp BHXH tháng 3.2026 sẽ được chi trả vào kỳ chi trả tháng 2.2026.

Như vậy, tháng 3.2026 sẽ không tổ chức chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH riêng lẻ, bởi khoản tiền của tháng này đã được chi trả gộp cùng tháng 2.2026 cho người lao động trên cả nước.

Việc điều chỉnh lịch chi trả nhằm phù hợp với lịch nghỉ lễ, ngày làm việc đầu năm 2026, đồng thời bảo đảm quyền lợi của người hưởng không bị gián đoạn hay thiếu hụt.

Người lao động, người đang hưởng lương hưu và trợ cấp BHXH cần lưu ý thông tin này để tránh nhầm lẫn, lo lắng khi không nhận tiền trong tháng 3.2026.

Đọc bản gốc tại đây