Lãnh đạo doanh nghiệp ở TPHCM giải đáp kiến nghị của người lao động

Ngày 17.12, Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Găng Việt (ấp Cầu Sắt, phường Bến Cát, TPHCM) cho biết, đại diện Công đoàn cơ sở (CĐCS), người lao động đã có phiên đối thoại với Ban Giám đốc công ty.

Tại cuộc đối thoại, người lao động đã có nhiều kiến nghị với công ty. Trong đó, người lao động đề nghị công ty phát thêm đồng phục, tặng thêm áo khoác mới cho người lao động. Bên cạnh đó, đề nghị công ty xem xét nâng lương cơ bản cho người lao động. Người lao động đề nghị công ty sớm thông báo lịch nghỉ Tết để người lao động sắp xếp đặt vé xe về quê...

Tại chương trình, lãnh đạo công ty đã trả lời trực tiếp các câu hỏi của người lao động. Lãnh đạo công ty ghi nhận các ý kiến của người lao động và cho biết sẽ xem xét nhu cầu sử dụng bảo hộ của các bộ phận rồi sẽ đề xuất cấp phát thêm.

Về tiền lương, lãnh đạo công ty cho biết, doanh nghiệp đảm bảo trả lương cho người lao động theo đúng quy định pháp luật để người lao động đảm bảo cuộc sống. Công ty cũng sẽ tính toán các giải pháp để nâng cao hơn nữa đời sống của người lao động, để người lao động đồng hành cùng sự phát triển của doanh nghiệp. Bên cạnh đó, công ty sẽ nghiên cứu các chế độ phúc lợi, các hoạt động gắn kết dành cho người lao động.

Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Găng Việt cho biết, hàng năm, đơn vị phối hợp tổ chức các phiên đối thoại giữa doanh nghiệp với người lao động. Qua đó, để lãnh đạo công ty lắng nghe, trao đổi, giải quyết các kiến nghị của người lao động. Từ đó, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa và xây dựng môi trường làm việc ngày một tốt hơn.

Xem bản gốc tại đây