LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa nhiều lần làm việc với đại diện Tập đoàn Mai Linh nhưng doanh nghiệp vẫn chây ỳ không thực hiện nghĩa vụ BHXH cho người lao động. Ảnh: Phương Linh
LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa nhiều lần làm việc với đại diện Tập đoàn Mai Linh nhưng doanh nghiệp vẫn chây ỳ không thực hiện nghĩa vụ BHXH cho người lao động. Ảnh: Phương Linh

Tòa án thụ lý vụ lao động kiện Tập đoàn Mai Linh nợ bảo hiểm xã hội

Phương Linh (báo lao động) 12/01/2026 08:59 (GMT+7)

Tòa án Nhân dân khu vực 1 - Khánh Hòa vừa thụ lý vụ tranh chấp bảo hiểm xã hội giữa người lao động và Công ty CP Tập đoàn Mai Linh.

Ngày 11.1, thông tin từ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Khánh Hòa cho biết, đơn vị vừa nhận được thông báo về việc thụ lý vụ án lao động tranh chấp bảo hiểm xã hội (BHXH) của Tòa án Nhân dân Khu vực 1 - Khánh Hòa. LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa là đơn vị đại diện được người lao động ủy quyền khởi kiện.

LĐLĐ Khánh Hòa tiếp nhận ủy quyền của người lao động khởi kiện Công ty Mai Linh vì bị nợ BHXH kéo dài. Ảnh: Phương Linh
LĐLĐ Khánh Hòa tiếp nhận ủy quyền của người lao động khởi kiện Công ty Mai Linh vì bị nợ BHXH kéo dài. Ảnh: Phương Linh

Trước đó, LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa tiếp nhận ủy quyền của 21 người lao động để đại diện khởi kiện Công ty Cổ phần Tập đoàn Mai Linh (số 64 Hai Bà Trưng, phường Sài Gòn, TP Hồ Chí Minh) nợ BHXH, nợ tiền lương, tiền ký quỹ và các khoản quyền lợi hợp pháp khác của người lao động.

Theo hồ sơ vụ việc, tổng số tiền doanh nghiệp bị cho là nợ 21 người lao động lên tới gần 1,13 tỉ đồng tiền BHXH và hơn 433 triệu đồng tiền lương, ký quỹ, tiền xe thương quyền, kéo dài trong nhiều năm. Trong đó, có lao động bị nợ hơn 110 triệu đồng.

Ông H.T.T (trú phường Nam Nha Trang) cho biết, Công ty Mai Linh không đóng BHXH cho ông trong thời gian từ 1.7.2020 đến 1.3.2023, với số tiền hơn 47,7 triệu đồng, trong khi vẫn khấu trừ BHXH từ tiền lương. Ngoài ra, ông còn bị nợ hơn 6,5 triệu đồng tiền ký quỹ.

“Tôi mong Tòa án buộc công ty thực hiện đầy đủ nghĩa vụ đóng BHXH và thanh toán các khoản còn nợ để đảm bảo quyền lợi cho người lao động”, ông T. nói.

Cùng hoàn cảnh, ông H.T.H (trú phường Bắc Nha Trang) phản ánh bị nợ BHXH trong cùng giai đoạn, với số tiền hơn 47,7 triệu đồng. Theo ông H., doanh nghiệp không thực hiện nghĩa vụ đóng BHXH suốt thời gian dài, gây ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi an sinh của người lao động.

Theo thông báo, Tòa án Nhân dân khu vực 1 - Khánh Hòa đã thụ lý vụ án lao động sơ thẩm về việc tranh chấp BHXH, tiền ký quỹ. Vụ án được thụ lý theo thủ tục thông thường, kèm theo nhiều tài liệu, chứng cứ như hợp đồng lao động, bảng lương, bảng kê đóng BHXH, đơn xin nghỉ việc, quyết định giải quyết nghỉ việc và giấy ủy quyền của người lao động.

Theo LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa, đây là vụ việc điển hình trong bối cảnh nhiều lao động tại Công ty TNHH Mai Linh Nha Trang liên tục phản ánh tình trạng nợ lương, nợ BHXH kéo dài.

Trước đó, công đoàn đã nhiều lần đối thoại, UBND tỉnh Khánh Hòa cũng có văn bản nhắc nhở, yêu cầu khắc phục, nhưng doanh nghiệp vẫn chậm trễ thực hiện nghĩa vụ.

Nhiều lao động từng làm việc cho Công ty Mai Linh bức xúc, khốn khổ vì bị nợ lương, nợ BHXH kéo dài. Ảnh: Phương Linh
Nhiều lao động từng làm việc cho Công ty Mai Linh bức xúc, khốn khổ vì bị nợ lương, nợ BHXH kéo dài. Ảnh: Phương Linh

Thông kê từ BHXH tỉnh Khánh Hòa, Công ty Cổ phần Tập đoàn Mai Linh (chi nhánh Nha Trang) và Công ty TNHH Mai Linh Nha Trang là hai pháp nhân độc lập, cùng hoạt động trong lĩnh vực vận tải hành khách, song đều có lịch sử nợ BHXH, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp kéo dài.

Tính đến 31.8.2025, tổng số nợ của chi nhánh Mai Linh tại Nha Trang là hơn 5,1 tỉ đồng, trong đó nợ BHXH hơn 2,3 tỉ đồng; còn Công ty TNHH Mai Linh Nha Trang nợ hơn 772 triệu đồng, trong đó nợ BHXH hơn 711 triệu đồng.

Tình trạng nợ kéo dài đã khiến nhiều người lao động bức xúc, phải tập trung giăng băng rôn, khẩu hiệu yêu cầu doanh nghiệp giải quyết quyền lợi, tiềm ẩn nguy cơ mất an ninh trật tự. Cơ quan BHXH đã có văn bản kiến nghị xử lý vi phạm và chuyển hồ sơ sang Công an tỉnh Khánh Hòa theo thẩm quyền.

Vụ việc đang nhận được sự quan tâm lớn của dư luận, thể hiện quyết tâm của tổ chức công đoàn trong việc bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động, đồng thời là lời cảnh báo đối với các doanh nghiệp chậm thực hiện nghĩa vụ BHXH theo quy định pháp luật.

Xem bản gốc tại đây

Cùng chuyên mục