Trang bị kỹ năng, nghiệp vụ công đoàn đến từng cán bộ cơ sở
Khánh Hòa - Trong 2 ngày, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức tập huấn công tác công đoàn với nhiều điểm mới cho các cán bộ công đoàn cơ sở xã, phường.
Sáng ngày 10.11, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Khánh Hòa khai mạc lớp tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ cho cán bộ Công đoàn.
Đây là lớp nghiệp vụ thứ 3 được Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức nhằm nâng cao năng lực, kỹ năng nghiệp vụ cho đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên trách, cán bộ công đoàn cơ sở.

Theo đó, trong 2 ngày các học viên được báo cáo viên đến từ Trường Đại học Tôn Đức Thắng thông tin về 4 chuyên đề được quan tâm hiện nay.
Trọng tâm là chuyên đề nâng cao năng lực cạnh tranh của tổ chức Công đoàn Việt Nam và phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.
Các nội dung mới về truyền thông công đoàn hiện nay. Chương trình còn cập nhật nội dung chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn và ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI), giúp cán bộ công đoàn tiếp cận phương thức hoạt động mới, đáp ứng yêu cầu trong giai đoạn hiện nay.
Bên cạnh phần tập huấn, các học viên có nhiều thời gian để thực hiện các bài thực hành. Đồng thời, trao đổi những khó khăn, vướng mắc phát sinh từ thực tiễn hoạt động tại cơ sở và được báo cáo viên hướng dẫn, giải đáp.

Ông Nguyễn Hữu Hòa – Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa cho biết, lớp tập huấn dành cho cán bộ Công đoàn Tổng Công ty Khánh Việt, Công đoàn phường, CĐCS trên địa bàn Khu Công nghiệp, Cụm Công nghiệp khu vực Bắc Khánh Hòa.
Qua đó, nâng cao vai trò của tổ chức Công đoàn trong đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Theo LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa, trong năm 2026 sẽ tổ chức 6 lớp tập huấn cho khoảng 3.000 lượt cán bộ công đoàn các cấp. Nội dung tập trung vào quán triệt nghị quyết đại hội công đoàn các cấp; kỹ năng đối thoại, thương lượng, ký kết và giám sát thực hiện thỏa ước lao động tập thể; tham gia bảo vệ quyền lợi người lao động; cập nhật quy định pháp luật, nghiệp vụ kiểm tra, giám sát và tư vấn pháp luật.
Trong những tháng cuối năm, LĐLĐ tỉnh tiếp tục đẩy mạnh đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ, đồng thời khảo sát tình hình doanh nghiệp, nhu cầu tham gia tổ chức công đoàn để vận động thành lập công đoàn cơ sở, phát triển đoàn viên.
Cùng với đó, các cấp công đoàn tập trung nâng cao chất lượng hoạt động tại cơ sở, đẩy mạnh thương lượng tập thể, chăm lo Tết năm 2027 và phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ công tác công đoàn năm 2026.
Xem bản gốc tại đây