Tiếp cận công nghệ, lao động vùng cao thêm cơ hội việc làm
Việc tiếp cận không gian mạng thời gian qua không còn xa lạ với thanh niên miền núi Sơn La. Nhiều người đã chủ động tìm kiếm thông tin tuyển dụng qua các nền tảng trực tuyến.
Màng lọc thông tin chính thống
Dù vậy, sự bùng nổ của không gian mạng cũng kéo theo tình trạng nhiễu loạn thông tin, xuất hiện các tin tuyển dụng không rõ nguồn gốc, gây tâm lý hoang mang cho người lao động.
Trước thực tế đó, cùng với việc tăng cường thông tin trên mạng xã hội, chính quyền tỉnh Sơn La đã tổ chức Ngày hội việc làm theo hình thức trực tiếp nhằm tạo “màng lọc” thông tin chính thống cho thanh niên. Đây được xem là giải pháp thiết thực, giúp người lao động tiếp cận trực tiếp với doanh nghiệp, cơ sở đào tạo và các đơn vị tuyển dụng uy tín.
Ngày hội việc làm năm 2026 vừa diễn ra tại Sơn La đã thu hút hơn 1.500 người lao động, học sinh, sinh viên và chiến sĩ lực lượng vũ trang tham gia. Sự kiện quy tụ hơn 40 doanh nghiệp, cơ sở giáo dục nghề nghiệp, trường cao đẳng, đại học, với nhu cầu tuyển dụng trên 33.000 lao động. Các vị trí việc làm trải rộng ở nhiều lĩnh vực như sản xuất, công nghiệp, dịch vụ, nông nghiệp và xuất khẩu lao động.
Em Tòng Xuân Việt - sinh viên năm 2 chuyên ngành điện công nghiệp, Trường Cao đẳng Kỹ thuật công nghệ Sơn La - chia sẻ đã tìm hiểu thông tin trên mạng trước khi đến sự kiện. Tuy nhiên, nhiều nội dung chưa rõ ràng và cần được xác thực. “Đến ngày hội, em được trao đổi trực tiếp với doanh nghiệp, hiểu rõ hơn về công việc và định hướng phù hợp với ngành học” - Việt nói.
Tương tự, anh Lò Văn Tùng - xã Mường Khiêng - cho biết, trước đó từng gặp khó khăn khi tiếp cận thông tin tuyển dụng không rõ địa chỉ. Tại ngày hội, anh đã tìm được công việc phù hợp và hoàn thiện hồ sơ để đi làm ngay trong tuần. Trong khi đó, em Vũ Như Thủy, học sinh lớp 12, cũng được tư vấn chọn ngành sư phạm phù hợp, tạo tâm lý an tâm trước kỳ thi sắp tới.
Theo đại diện doanh nghiệp tham gia, đã có 14 lao động đăng ký làm việc tại các khu công nghiệp, dự kiến sẽ tuyển khoảng 30 lao động trong đợt này. Đại diện Sở Nội vụ tỉnh Sơn La cho biết, hơn 1.500 lượt người đã được tư vấn tại ngày hội; trên 200 học sinh, sinh viên đăng ký dự tuyển vào các trường sau kỳ thi tốt nghiệp năm 2026; hơn 100 lao động đã tìm được việc làm phù hợp.
Hướng tới việc làm bền vững
Hiện toàn tỉnh Sơn La có hơn 768.000 lao động từ 15 tuổi trở lên, chiếm gần 58% dân số. Năm 2025, địa phương đã giải quyết việc làm cho 22.349 lao động, đạt 112% kế hoạch đề ra.
Theo ông Nguyễn Minh Tiến - Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Sơn La, Ngày hội việc làm không chỉ giúp doanh nghiệp và cơ sở đào tạo tiếp cận trực tiếp với người lao động, mà còn tạo cầu nối hiệu quả giữa cung và cầu lao động. Đây là cơ sở quan trọng để tuyển chọn nhân lực phù hợp, đồng thời góp phần giải quyết việc làm bền vững.
Thông qua các hoạt động tại ngày hội, người lao động, học sinh, sinh viên có cơ hội tiếp cận thực tế thị trường lao động, hiểu rõ yêu cầu công việc và triển vọng phát triển. Từ đó, mỗi người có thể chủ động trang bị kiến thức, kỹ năng cần thiết, tránh rơi vào bẫy thông tin sai lệch trên không gian mạng.
Xem bản gốc tại đây
