Các không gian kinh tế mới như Trung tâm tài chính quốc tế và Khu thương mại tự do là trọng điểm để Đà Nẵng tập trung thu hút đội ngũ chuyên gia hàng đầu. Ảnh: Nguyễn Linh
Các không gian kinh tế mới như Trung tâm tài chính quốc tế và Khu thương mại tự do là trọng điểm để Đà Nẵng tập trung thu hút đội ngũ chuyên gia hàng đầu. Ảnh: Nguyễn Linh

Đà Nẵng chuẩn bị chính sách mới để thu hút và giữ chân nhân lực chất lượng cao

Nguyễn Linh (báo lao động) 02/11/2026 09:17 (GMT+7)

Đà Nẵng - TP Đà Nẵng chuẩn bị thay thế Nghị quyết 15/2025/NQ-HĐND, chuyển sang cơ chế đặt hàng nhiệm vụ để thu hút và giữ chân người tài.

Đà Nẵng từng là địa phương đi đầu cả nước trong việc ban hành các đề án phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao. Tiêu biểu là Đề án 922 đưa học sinh, sinh viên xuất sắc đi đào tạo ở nước ngoài bằng ngân sách và thu hút chuyên gia về công tác tại khu vực công.

Tháng 6.2025, HĐND TP Đà Nẵng đã ban hành Nghị quyết số 15/2025/NQ-HĐND quy định chính sách phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao khu vực công. Nghị quyết này đưa ra mức thu nhập đặc biệt từ 50 đến 100 triệu đồng, và tối đa lên đến 150 triệu đồng mỗi tháng đối với nhóm chuyên gia, nhà khoa học đầu ngành. Nhân tài khi được tiếp nhận ngoài biên chế còn được hưởng gói hỗ trợ một lần rất cao dựa trên học hàm, học vị. Cụ thể là 700 triệu đồng đối với Giáo sư, 600 triệu đồng đối với Phó Giáo sư, 500 triệu đồng đối với Tiến sĩ, 300 triệu đồng đối với Thạc sĩ và 200 triệu đồng đối với sinh viên tốt nghiệp đại học xuất sắc. Đối với những nhân tài thuộc lĩnh vực văn hóa, nghệ thuật, thể dục thể thao, thành phố áp dụng mức hỗ trợ ban đầu bằng tiền mặt là 100 triệu đồng để thu hút về cống hiến.

Đà Nẵng còn hỗ trợ tối đa 15% giá trị hợp đồng mua nhà ở thương mại hoặc nhà ở xã hội với tổng kinh phí không quá 800 triệu đồng mỗi người, đi kèm cam kết phục vụ tối thiểu 5 năm. Trong thời gian sinh sống và làm việc chờ mua nhà, các chuyên gia được đảm bảo chi trả mức hỗ trợ lưu trú và thuê nhà từ 15 triệu đến tối đa 20 triệu đồng mỗi tháng (thời gian hỗ trợ tối đa không quá 1 năm) trích từ nguồn ngân sách địa phương. Bước đầu triển khai, thành phố đã áp dụng chế độ đãi ngộ đối với một tiến sĩ là viên chức cấp bộ chuyển về công tác tại địa phương, đồng thời phê duyệt hợp đồng lao động làm việc tại Cơ quan điều hành Trung tâm tài chính quốc tế với mức lương 100 triệu đồng mỗi tháng. Thành phố hoàn thành khóa bồi dưỡng cho nhân sự vận hành Trung tâm tài chính quốc tế và tổ chức 7 khóa bồi dưỡng ngắn hạn trong và ngoài nước cho viên chức ngành y tế.

Tại cuộc họp rà soát tình hình triển khai chính sách nhân lực chất lượng cao ngày 23.10 vừa qua, Phó Chủ tịch UBND thành phố Nguyễn Thị Anh Thi đã giao Sở Nội vụ chủ trì, phối hợp với các sở, ngành liên quan xây dựng dự thảo nghị quyết mới thay thế Nghị quyết số 15/2025/NQ-HĐND. Thành phố sẽ chuyển hướng sang các cực tăng trưởng mới như Trung tâm tài chính quốc tế Đà Nẵng và Khu thương mại tự do - nơi đang đề xuất các đặc quyền về thuế như giảm 50% thuế thu nhập cá nhân trong vòng 10 năm và cấp thị thực đổi mới sáng tạo dài hạn cho chuyên gia cùng thân nhân.

Lãnh đạo thành phố giao Sở Khoa học và Công nghệ chủ trì, phối hợp với Sở Tài chính rà soát các nhiệm vụ chiến lược, chương trình, dự án lớn để xác định chính xác nhu cầu sử dụng chuyên gia, tập trung vào các lĩnh vực mũi nhọn gồm trí tuệ nhân tạo, công nghệ vi mạch bán dẫn, lượng tử, khoa học dữ liệu và chuyển đổi số theo định hướng của Nghị quyết số 57/2024/NQ-HĐND với tổng nguồn ngân sách đầu tư hơn 873 tỉ đồng để đào tạo và thu hút 5.000 nhân lực công nghệ cao.

Xem bản gốc tại đây

Cùng chuyên mục