Lào Cai giải quyết việc làm cho hơn 27.000 lao động sau 9 tháng

Ngày 28.10, tại xã Bảo Thắng, Sở Nội vụ tỉnh Lào Cai tổ chức hội nghị đối thoại với chính quyền địa phương và người lao động về chính sách lao động, việc làm năm 2026 tại cụm 5 xã gồm Bảo Thắng, Tằng Lỏng, Xuân Quang, Gia Phú và Phong Hải.

Tại hội nghị, các đại biểu được thông tin về tình hình thực hiện công tác lao động, việc làm trong 9 tháng đầu năm. Toàn tỉnh đã giải quyết việc làm cho 27.164 lao động, đạt 84,88% kế hoạch năm.

Trong đó, 7.851 lao động có việc làm thông qua các chương trình phát triển kinh tế - xã hội; 9.546 lao động được hỗ trợ từ nguồn vốn vay Quỹ quốc gia về việc làm; 1.105 người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và 8.662 lao động được cung ứng, giới thiệu việc làm ngoài tỉnh.

Tại cụm 5 xã, kết quả giải quyết việc làm có sự khác biệt. Xuân Quang giải quyết việc làm cho 353 người, đạt 100,8% kế hoạch; Bảo Thắng đạt 224 người, tương đương 99,6%; Gia Phú đạt 322 người, bằng 84,7%.

Trong khi đó, Tằng Lỏng giải quyết việc làm cho 221 người, đạt 78,9% và Phong Hải đạt 219 người, tương đương 78,2% kế hoạch năm.

Hội nghị dành thời gian để chính quyền cơ sở và người lao động trao đổi về những khó khăn trong tìm kiếm việc làm, học nghề, chuyển đổi nghề nghiệp và tiếp cận các chính sách hỗ trợ.

Các nội dung được quan tâm gồm tạo việc làm tại chỗ gắn với phát triển sinh kế bền vững; kết nối việc làm ngoài tỉnh; vay vốn tạo việc làm, phát triển sản xuất, kinh doanh; đào tạo nghề, nâng cao kỹ năng và đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Việc cung cấp thông tin thị trường lao động, bảo vệ quyền lợi người lao động cũng được đặt ra tại hội nghị.

Phát biểu tại hội nghị, ông Phạm Tuấn Chung - Phó Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh Lào Cai đề nghị chính quyền các xã nâng cao trách nhiệm trong quản lý lao động, chủ động nắm bắt nhu cầu việc làm của người dân để xây dựng giải pháp phù hợp với điều kiện thực tế.

Lãnh đạo Sở Nội vụ nhấn mạnh yêu cầu tăng cường kết nối giữa cơ quan quản lý, cơ sở đào tạo và doanh nghiệp, bảo đảm hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm và đào tạo nghề gắn với nhu cầu tuyển dụng.

Đồng thời, thông tin về thị trường lao động, nhất là cơ hội làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, cần được cung cấp minh bạch để người dân tìm hiểu, lựa chọn và phòng tránh rủi ro.

Thông qua đối thoại, những kiến nghị từ cơ sở là căn cứ để các cơ quan chức năng phối hợp tháo gỡ vướng mắc trong thực hiện chính sách lao động, việc làm, góp phần mở rộng cơ hội có việc làm, nâng cao thu nhập và ổn định sinh kế cho người dân tại các xã trên địa bàn tỉnh.

Xem bản gốc tại đây