Siêu xã trở thành trung tâm lao động tiềm năng ở cửa ngõ phía bắc Hà Nội

Bà Nguyễn Thị Lương - Phó Chủ tịch UBND xã Đông Anh - cho biết, đào tạo nghề và giải quyết việc làm là vấn đề cốt lõi, có vai trò quan trọng trong việc ổn định đời sống người dân và phát triển kinh tế địa phương. Vì vậy, đầu tháng 11 này, xã Đông Anh đã phối hợp cùng Sở Nội vụ TP Hà Nội tổ chức Ngày hội việc làm với hơn 2.180 chỉ tiêu tuyển dụng ở nhiều ngành nghề đa dạng, từ nhân viên kinh doanh, kỹ sư, thợ may đến lao động phổ thông, mở ra cơ hội thực chất cho người dân.

Bà Nguyễn Thị Lương đề nghị các doanh nghiệp tuyển dụng cần cung cấp thông tin rõ ràng, minh bạch và xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp với chế độ đãi ngộ hợp lý để thu hút và giữ chân người lao động, đồng thời khuyến khích ưu tiên tuyển dụng lao động tại chỗ cho các dự án mới trên địa bàn.

Đánh giá cao tiềm năng của khu vực, ông Nguyễn Tây Nam - Phó Giám đốc Sở Nội vụ Hà Nội - khẳng định, Đông Anh là một điểm sáng về lao động. Sau khi sáp nhập, Đông Anh trở thành một siêu xã với quy mô dân số lên tới 173.000 người và hơn 2.000 doanh nghiệp đang hoạt động. Vị trí chiến lược kết nối Hà Nội với các tỉnh phía Bắc, cùng định hướng phát triển công nghiệp công nghệ cao và logistics, biến nơi đây thành một thị trường lao động đầy hứa hẹn.

“Trong phương án sắp xếp các sàn giao dịch việc làm vệ tinh của thành phố, Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội đã phê duyệt điều chỉnh từ 15 sàn giao dịch việc làm vệ tinh hiện nay còn 9 sàn.

Trong đó, có hai sàn đặt tại phía bắc thành phố là tại Đông Anh và Sóc Sơn. Điều đó cho thấy, tiềm năng, khả năng phát triển thị trường lao động ở khu vực này còn rất lớn”, ông Nam phân tích.

Theo Sở Nội vụ TP Hà Nội, 10 tháng đầu năm 2025, Hà Nội đã giải quyết việc làm cho gần 196.000 lao động, vượt 15,71% chỉ tiêu kế hoạch năm. Điều này cho thấy, sự hiệu quả trong các chính sách hỗ trợ, kết nối cung - cầu lao động, đảm bảo công tác giải quyết việc làm không bị gián đoạn ngay cả trong giai đoạn chuyển đổi cơ cấu hành chính.

Ông Nguyễn Tây Nam cũng cho rằng, việc tổ chức các phiên giao dịch việc làm tại Đông Anh là một bước đi chiến lược, thể hiện sự quan tâm sâu sắc của các cấp chính quyền nhằm đánh thức và phát huy tối đa tiềm năng lao động ở cửa ngõ phía bắc Thủ đô, góp phần vào sự phát triển chung bền vững.

Xem bản gốc tại đây