Năm 2026, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội sẽ số hóa dữ liệu về người lao động; lưu trữ và quản lý dữ liệu tập trung về thị trường lao động. Ảnh: Quỳnh Chi
Năm 2026, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội sẽ số hóa dữ liệu về người lao động; lưu trữ và quản lý dữ liệu tập trung về thị trường lao động. Ảnh: Quỳnh Chi

Số hóa dữ liệu về lao động

Quỳnh Chi (báo lao động) 04/03/2026 08:16 (GMT+7)

Năm 2026, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đẩy mạnh công tác số hóa dữ liệu về lao động để tăng tỉ lệ kết nối cung - cầu lao động.

Ngày 3.3, đại diện Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội cho hay, năm 2026, đơn vị có kế hoạch tổ chức 261 phiên giao dịch việc làm song song với đẩy mạnh hoạt động giới thiệu việc làm cho người lao động, chú trọng đối tượng lao động hưởng BHTN, lao động chất lượng cao và lao động là người khuyết tật…

Để làm tốt công tác kết nối việc làm, Trung tâm Dịch vụ việc làm sẽ tổ chức thực hiện tốt các cuộc điều tra, khảo sát, thu thập thông tin về lao động, việc làm, tiền lương và thực hiện công tác thu thập thông tin về thị trường lao động. Nâng cao chất lượng nghiệp vụ công tác phân tích dự báo thông tin thị trường lao động.

Đặc biệt, Trung tâm sẽ xây dựng, triển khai giải pháp để số hóa, cập nhật thông tin dữ liệu về người lao động; lưu trữ và quản lý dữ liệu tập trung về thị trường lao động. Đẩy mạnh công tác số hoá thông tin thị trường lao động để từng bước hình thành hoàn chỉnh, đồng bộ cơ sở dữ liệu về thị trường lao động cả trong ngắn hạn và dài hạn hỗ trợ các hoạt động chuyên môn. Đồng thời, nâng cấp cơ sở hạ tầng, trang thiết bị phục vụ việc thu thập, lưu trữ số liệu, phân tích và dự báo về cung - cầu lao động phục vụ yêu cầu quản lý, phân tích, chia sẻ, công bố thông tin về thị trường lao động. Tập huấn, đào tạo nâng cao năng lực trình độ, chuyên môn nghiệp vụ cho cán bộ, nhân viên làm công tác tư vấn, giới thiệu việc làm, thu thập thông tin cung - cầu lao động và phân tích - dự báo thị trường lao động đáp ứng yêu cầu của thị trường lao động

Trước đó, trong năm 2025, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức 255 phiên giao dịch việc làm, thu hút 7.726 doanh nghiệp tham gia. Có 162.121 lao động được tư vấn tại phiên, 50.841 lao động được phỏng vấn tại phiên và 19.563 lao động nhận được việc làm sau phỏng vấn. Thực hiện tư vấn về việc làm, học nghề, BHTN và chính sách pháp luật lao động cho 1.428.743 lượt người lao động. Tổ chức thực hiện 39 lớp, chương trình tư vấn về định hướng nghề nghiệp, kỹ năng tìm kiếm việc làm, kỹ năng tham gia phỏng vấn cho học sinh, sinh viên, người lao động.

Xem bản gốc tại đây