Dự kiến quý II năm 2026, TPHCM cần khoảng 60.000 – 75.000 vị trí việc làm. Ảnh: Đình Trọng
Dự kiến quý II năm 2026, TPHCM cần khoảng 60.000 – 75.000 vị trí việc làm. Ảnh: Đình Trọng

Nhiều cơ hội việc làm trong quý II năm 2026 tại TPHCM

Nam Dương (báo lao động) 30/03/2026 16:39 (GMT+7)

TPHCM - Dự kiến, thành phố cần khoảng 60.000 – 75.000 vị trí việc làm trong quý II năm 2026.

Báo cáo của Trung tâm Dịch vụ việc làm TPHCM cho biết, dự kiến nhu cầu tuyển dụng trong quý II năm 2026 tại TPHCM vẫn ở mức cao, thị trường lao động vẫn ở trạng thái cầu vượt cung.

Dự báo, quý II năm 2026, TPHCM sẽ cần khoảng 60.000 - 75.000 vị trí việc làm do là thời điểm các doanh nghiệp đẩy mạnh tuyển dụng để mở rộng sản xuất hoặc phục vụ cho đơn hàng mới.

Thị trường lao động dần đi vào ổn định sau các đợt dịch chuyển đầu năm, nguồn cung dự báo có xu hướng sụt giảm nhẹ do tâm lý duy trì công việc hiện tại của người lao động. Đây là cơ hội tốt với nhóm lao động đang trong tình trạng thất nghiệp với nhiều cơ hội lựa chọn nghề nghiệp đa dạng.

Việc tham gia các sàn giao dịch việc làm được nhận định là giải pháp tối ưu, giúp người lao động tiếp cận trực tiếp với nhiều nhà tuyển dụng trong thời gian ngắn nhất.

Theo đánh giá của Trung tâm Dịch vụ việc làm TPHCM, thị trường lao động TPHCM trong quý II năm 2026 được dự báo tiếp tục duy trì nhiều cơ hội việc làm, đặc biệt trong các lĩnh vực sản xuất và dịch vụ. Tuy nhiên, thách thức lớn vẫn nằm ở sự chênh lệch giữa kỹ năng của người lao động và yêu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.

Xem bản gốc tại đây